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交通事故賠償標準與法律依據
交通事故賠償標準與法律依據
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2024.10.04524人收看 -
交通事故責任認定標準和劃分依據
交通事故責任認定標準和劃分依據
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2024.10.04391人收看 -
交通事故定殘鑒定標準
交通事故定殘鑒定標準
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2024.10.01477人收看 -
交通事故定殘標準解析及
交通事故定殘標準解析及
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2024.10.01123人收看 -
工傷賠償計算標準和法律依據
工傷賠償計算標準和法律依據
內容:2、一次性工亡補助金=為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍3、供養親屬撫恤金標準配偶=工傷職工生前本人工資×40%,其工傷賠償計算標準和法律依據他親屬=工傷職工生前本人工資×30%傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規定的待遇,職工沒有被宣告死亡的,其直系親屬可以獲得的賠償項目有:供養親屬撫恤金、一次性工亡補助金的50%(生活有困難的),二、工傷賠償計算(一)一級至四級傷殘待遇標準1.一次性傷殘補助金(1)一級傷殘補助金=本人工資×27個月(2)二級傷殘補助金=本人工資×25個月(3)三級傷殘補助金=本人工資×23個月(4)四級傷殘補助金=本人工資×21個月2.按月享受傷殘津貼(按月支付)(1)一級傷殘津貼=本人工資×90%(2)二級傷殘津貼=本人工資×85%(3)三級傷殘津貼=本人工資×80%(4)四級傷殘津貼=本人工資×75%(注工傷賠償計算標準和法律依據:傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的工傷賠償計算標準和法律依據,由工傷保險基金補足差額)請點擊輸入圖片描述(最多18字)(二)五級、六級傷殘待遇標準1.一次性傷殘補助金(1)五級傷殘補助金=本人工資×18個月(2)六級傷殘補助金=本人工資×16個月2.傷殘津貼(1)五級傷殘津貼=本人工資×70%(2)六級傷殘津貼=本人工資×60%(注工傷賠償計算標準和法律依據:難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發給傷殘津貼,傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由用人單位補足差額)(三)七級至十級傷殘待遇標準1.一次性傷殘補助金(1)七級傷殘=本人工資×13個月(2)八級傷殘=本人工資×11個月(3)九級傷殘=本人工資×9個月(4)十級傷殘=本人工資×7個月勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,用人單位支付一次性傷殘就業補助金。
2024.02.26416人收看 -
工傷認定標準及賠償文件依據
工傷認定標準及賠償文件依據
內容:工傷認定標準及賠償是什么一、工傷的認定標準《工傷保險條例》第十四條規定工傷認定標準及賠償文件依據,職工有下列情形之一的工傷認定標準及賠償文件依據,應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的,《最高人民法院關于審理工傷保險行政案件若干問題的規定》第六條規定:對社會保險行政部門認定下列情形為“上下班途中”的,人民法院應予支持:(一)在合理時間內往返于工作地與住所地、經常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中。
2024.01.25824人收看 -
工傷賠償標準的法律依據
工傷賠償標準的法律依據
內容:2、一次性工亡補助金=為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍 3、 供養親屬撫恤金 標準 配偶=工傷職工生前本人工資×40%,其他親屬=工傷職工生前本人工資×30% 傷殘職工在 停工留薪期 內因工傷導致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規定的待遇,職工沒有被宣告死亡的,其直系親屬可以獲得的賠償項目有:供養親屬撫恤金、一次性工亡補助金的50%(生活有困難的),職工被宣告死亡的,其直系親屬可以獲得的賠償項目有: 喪葬費 、供養親屬撫恤金、一次性工亡補助金。
2024.01.259人收看 -
工傷認定賠償標準與法律依據
工傷認定賠償標準與法律依據
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2024.01.14559人收看 -
廈門工傷鑒定標準依據
廈門工傷鑒定標準依據
內容:【【法律依據】】《工傷保險條例》第二十一條職工發生工傷,經治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的,應當進行勞動能力鑒定,2、要求: 勞動合同 期滿終止廈門工傷鑒定標準依據,或者職工本人提出 解除勞動合同 廈門工傷鑒定標準依據的,由用人單位分別按其解除或 終止勞動合同 時的統籌地區上年度職工月平均工資為基數,支付本人一次性工傷醫療補助金和一次性 傷殘 就業補助金,勞動功能障礙程度等級鑒定分為十個傷殘等級廈門工傷鑒定標準依據,生活自理障礙程度等級鑒定分為三個等級。
2023.12.01534人收看 -
交通事故精神賠償的標準依據
交通事故精神賠償的標準依據
內容:法律依據《最高人民法院關于確定民事侵權精神損害賠償責任若干問題的解釋》第五條精神損害的賠償數額根據以下因素確定:(一)侵權人的過錯程度交通事故精神賠償的標準依據,但是法律另有規定的除外,交通事故精神損失費的賠償范圍的法律依據交通事故精神損失費交通事故精神賠償的標準依據的賠償范圍的法律依據是:《最高法院關于確定民事侵權精神損害賠償責任若干問題的司法解釋》第九條、精神損害撫慰金包括以下方式:(一)致人殘疾的,為殘疾賠償金。
2023.11.20458人收看 -
交通事故骨折工傷賠償標準
交通事故骨折工傷賠償標準
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2023.08.03489人收看 -
交通事故傷殘鑒定標準依據
交通事故傷殘鑒定標準依據
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2023.07.30113人收看 -
交通事故定殘標準要幾個月后
交通事故定殘標準要幾個月后
內容:傷殘鑒定必須6個月之后才能做嗎一、傷殘鑒定有時間限制嗎根據公安部《交通事故處理程序規定》第四十條第二款:當事人因交通事故致殘的交通事故定殘標準要幾個月后,在治療終結后交通事故定殘標準要幾個月后,應當由具有資格的傷殘鑒定機構評定傷殘等級,交通事故傷殘鑒定標準要多久交通事故責任傷殘鑒定的時限為治療終結后15日內申請交通事故定殘標準要幾個月后,公安機關接到申請30天內評定,根據《道路交通事故管理辦法》第42條規定,交通事故的當事人因交通事故受傷致殘并需要進行傷殘鑒定的,必須在治療終結后15日內以事故直接所致的損傷或確因損傷所致的并發癥治療終結后15日內,以書面形式向處理交通事故的公安機關提出申請。
2023.07.28541人收看 -
交通事故定殘標準
交通事故定殘標準
內容:交通事故傷殘鑒定標準交通事故傷殘鑒定的規定:傷殘鑒定應當依據人體組織器官結構破壞、功能障礙及其對醫療、護理的依賴程度交通事故定殘標準,適當考慮由于殘疾引起的社會交往和心理因素影響交通事故定殘標準,綜合分析后進行確認傷殘等級,【【法律依據】】《人體損傷致殘程度分級》4.1鑒定原則應以損傷治療后果或者結局為依據,客觀評價組織器官缺失和/或功能障礙程度,科學分析損傷與殘疾之間的因果關系,實事求是地進行鑒定,【法律依據】《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十五條:殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級交通事故定殘標準,按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準交通事故定殘標準,自定殘之日起按二十年計算。
2023.07.28264人收看 -
交通事故案件交通費參考標準
交通事故案件交通費參考標準
內容:如果受害人實際護理期限超過交通事故案件交通費參考標準了法院確定的護理期限,向法院起訴請求繼續給付護理費的,若屬確需繼續護理的,法院應當判令賠償義務人繼續給付護理費用5一10年,如果受害人實際護理期限短于法院確定的護理期限,而賠償義務人一次性已經支付交通事故案件交通費參考標準了全部護理費,多余的護理費應否返還,《人身損害賠償解釋》第20條規定:誤工費根據受害人的誤工時間和收人狀況確定,(一) 一般 車禍賠償 標準 1、 醫療費 交通事故案件交通費參考標準的賠償標準 醫療費是指受害人在遭受人身傷害之后接受醫學上交通事故案件交通費參考標準的檢查、治療與康復訓練所必須支出的費用。
2023.07.18528人收看 -
司法傷情鑒定標準的參考依據
司法傷情鑒定標準的參考依據
內容:法醫對傷情鑒定的依據是什么注:提問是2012年司法傷情鑒定標準的參考依據,此后法律規范進行司法傷情鑒定標準的參考依據了修訂司法傷情鑒定標準的參考依據,為防止誤導網友,現對答案進行整理如下:法醫對傷情鑒定的依據是最高人民法院 、最高人民檢察院 、公安部、 國家安全部、 司法部聯合發布的《人體損傷程度鑒定標準》(2014年1月1日起施行),職工工傷與職業病致殘鑒定有《職工工傷與職業病致殘程度鑒定》、《中國實用殘疾人評定標準(試用)》,職工工傷與職業病致殘鑒定有《職工工傷與職業病致殘程度鑒定》、《中國實用殘疾人評定標準(試用)》,司法鑒定傷殘司法傷情鑒定標準的參考依據的依據是國家的法律法規司法傷情鑒定標準的參考依據,不同傷司法傷情鑒定標準的參考依據,有不同的鑒定標準,醫療事故造成的傷殘的鑒定有《醫療事故分級標準(試行)》等法律法規,醫療事故造成的傷殘的鑒定有《醫療事故分級標準(試行)》等法律法規。
2023.06.20704人收看 -
交通事故賠償標準依據
交通事故賠償標準依據
內容:《人身損害賠償解釋》第20條規定:誤工費根據受害人的誤工時間和收人狀況確定,如果受害人實際護理期限超過交通事故賠償標準依據了法院確定的護理期限,向法院起訴請求繼續給付護理費的,若屬確需繼續護理的,法院應當判令賠償義務人繼續給付護理費用5一10年,2、誤工費的賠償標準 誤工費是受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間內(即誤工時間),因無法從事正常的工作或者勞動而失去或減少的工作、勞動收人的賠償費用,《人身損害賠償解釋》第19條規定交通事故賠償標準依據:醫療費根據醫療機構出具的醫藥費、住院費等收款憑證,結合病歷和診斷證明等相關 證據 確定。
2023.05.06422人收看 -
工傷和交通事故雙賠法律依據
工傷和交通事故雙賠法律依據
內容:②勞動關系中的勞動者因工傷事故遭受人身損害工傷和交通事故雙賠法律依據,應當按照國務院《工傷保險條例》的相關規定請求工傷保險賠償,不能直接對用人單位提起人身損害賠償的民事訴訟,法律依據《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第三條依法應當參加工傷保險統籌的用人單位的勞動者,因工傷事故遭受人身損害,勞動者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔民事賠償責任的,告知其按《工傷保險條例》的規定處理。
2023.05.06143人收看