胳膊骨折工傷賠償標準
如果能確定勞動關系胳膊骨折工傷賠償標準 ,盡快申請工傷認定和勞動能力鑒定胳膊骨折工傷賠償標準 ,然后根據鑒定結果盡快申請勞動仲裁要求單位按照工傷賠償。2、時效只有1年胳膊骨折工傷賠償標準 ,超過了時效的,喪失勝訴權。3、工傷造成傷殘的賠償項目胳膊骨折工傷賠償標準 :醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金等。
骨折工傷賠償標準一覽表工傷骨折賠償標準:
一級殘傷補助金為本人工資乘27個月
二級殘傷補助金為本人工資乘25個月
三級傷殘補助金為本人工資乘23個月
四級殘傷補助金為本人工資乘21個月
五級殘傷補助金為本人工資乘18個月
六級殘傷補助金為本人工資乘16個月
七級殘傷補助金為本人工資乘13個月
一胳膊骨折工傷賠償標準 ,骨折工傷賠償步驟如下:
首先要到當地勞動部門申請工傷認定
手上被認定為因工受傷胳膊骨折工傷賠償標準 ,拿到有勞動部門出具胳膊骨折工傷賠償標準 的工傷認定決定書后,醫藥費由人單位全額墊付,停工留薪期內需要護理的有單位負責、住院期間伙食補助費按當地標準發放
等傷情穩定后可以申請勞動能力鑒定,鑒定工傷等級,然后按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償。
二、傷殘鑒定如下:
因工傷致殘的,需要工傷認定書
醫療診斷說明書
書面的傷殘鑒定申請表
身份證明材料
其他可能需要的材料
總之,骨折工傷賠償首先要到當地勞動部門申請工傷認定,受傷被認定為因工受傷,拿到有勞動部門出具的工傷認定決定后,醫藥費由用人單位全額墊付,停工留薪內工資按原待遇發放。停工留薪期內需要護理的由單位負責、住院期間伙食補助費按當地標準發放胳膊骨折工傷賠償標準 ;等傷情穩定后可以申請勞動能力鑒定,鑒定工傷等級,然后按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償。
一般骨折工傷賠償標準法律分析:勞動者因工負傷胳膊骨折工傷賠償標準 ,如構成骨折胳膊骨折工傷賠償標準 ,已屬于比較嚴重的傷情胳膊骨折工傷賠償標準 ,胳膊骨折工傷賠償標準 我們建議勞動者被確認工傷后,在傷情穩定時或者停工留薪期滿時,去當地勞動能力鑒定委員會,申請傷殘等級等相關鑒定,在具體的鑒定結論確定后,方可明確相關賠償的事實依據。如工傷職工的骨折,經鑒定無傷殘等級的,那么工傷保險基金,或用人單位,應依法支付以下實際產生的賠償項目:工傷醫療費和康復費、住院伙食補助費、統籌地區以外就醫的交通食宿費、住院伙食補助費、生活護理費、工傷職工停工留薪期工資。法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發生的下列費用,按照國家規定從工傷保險基金中支付:(一)治療工傷的醫療費用和康復費用;(二)住院伙食補助費;(三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費;(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;(五)生活不能自理的,經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性醫療補助金;(八)因工死亡的,其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和因工死亡補助金;(九)勞動能力鑒定費。
一般骨折工傷賠償標準是什么骨折工傷胳膊骨折工傷賠償標準 的賠償標準具體如下胳膊骨折工傷賠償標準 :1、醫療費、住院伙食補助費、外地就醫交通費、食宿費;2、康復治療費、輔助器具費、生活護理費;3、停工留薪期工資;4、一次性傷殘補助金;5、傷殘津貼;6、一次性傷殘就業補助金和一次性工傷醫療補助金等。職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的胳膊骨折工傷賠償標準 ,在停工留薪期內胳膊骨折工傷賠償標準 ,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
《工傷保險條例》
第三十條
職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療,享受工傷醫療待遇。
職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。
治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準,由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。
職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經醫療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統籌地區人民政府規定。
工傷職工治療非工傷引發的疾病,不享受工傷醫療待遇,按照基本醫療保險辦法處理。
工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷康復的費用,符合規定的,從工傷保險基金支付。
骨折的工傷賠償標準胳膊骨折工傷賠償標準 ,骨折的 工傷賠償標準 如下 工傷賠償標準 一、 一至四級 傷殘 的 工傷保險 待遇 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的胳膊骨折工傷賠償標準 ,保留 勞動關系 胳膊骨折工傷賠償標準 ,退出工作崗位,享受以下待遇: 1.從工傷保險基金按 傷殘等級 支付 一次性傷殘補助金 ,標準為:一級傷殘為24個月的本人 工資 ,二級傷殘為22個月的本人工資,三級傷殘為20個月的本人工資,四級傷殘為18個月的本人工資; 2. 從工傷保險基金按月支付 傷殘津貼 ,標準為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地 最低工資標準 的,由工傷保險基金補足差額; 3. 工傷 職工達到 退休年齡 并辦理 退休 手續后,停發傷殘津貼,享受基本 養老保險 待遇。基本養老保險待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數,繳納基本 醫療保險 費。 二、 五、 六級傷殘 的工傷保險待遇 職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的,享受以下待遇: 1. 從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:五級傷殘為16個月的本人工資,六級傷殘為14個月的本人工資; 2. 保留與用人單位的勞動關系,由用人單位安排適當工作。難以安排工作的,由用人單位按月發給傷殘津貼,標準為:五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%,并由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項 社會保險 費。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由用人單位補足差額。 經工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系,由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。 三、 七至十級的工傷保險待遇 職工因工致殘被鑒定為七級至 十級傷殘 的,享受以下待遇: 1. 從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為12個月的本人工資, 八級傷殘 為10個月的本人工資,九級傷殘為8個月的本人工資,十級傷殘為6個月的本人工資; 2. 勞動合同 期滿終止,或者職工本人提出 解除勞動合同 的,由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。 四、 工傷的住院伙食費、交通食宿費標準 職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費;經醫療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫的,所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。 工地工傷骨折 賠償標準 是根據傷殘級別來確定的,但是因為申請時效只有1年,所以您應盡快申請 工傷認定 和 勞動能力鑒定 ,然后根據鑒定結果盡快 申請勞動仲裁 要求單位按照工傷賠償