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徐州工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn)

在線問法 時間: 2023.11.24
301
2、工傷保險參保人發(fā)生工傷后遵循就近搶救的原則徐州工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn),在非工傷協(xié)議醫(yī)院發(fā)生的與工傷直接相關(guān)的門診、住院的醫(yī)療費用,即工傷發(fā)生當(dāng)日的門診、工傷發(fā)生當(dāng)日起7天內(nèi)的住院費用,3、工傷保險參保人因公出差、公派學(xué)習(xí)、長駐異地工作,在境內(nèi)本統(tǒng)籌區(qū)外發(fā)生的與工傷直接相關(guān)的門診、住院的醫(yī)療費用,法律依據(jù)《工傷保險條例》第三十七條徐州工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn),單位繳納工傷保險的,由工傷保險基金支付第一、二、三、六項以及第七項中的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,單位支付第四、五項以及第七項中的一次性傷殘補(bǔ)助金。
工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn)

(一)一級至四級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)

1、一次性傷殘補(bǔ)助金

(1)一級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×27個月

(2)二級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×25個月

(3)三級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×23個月

(4)四級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×21個月

2、按月享受傷殘津貼(按月支付)

(1)一級傷殘津貼=本人工資×90%

(2)二級傷殘津貼=本人工資×85%

(3)三級傷殘津貼=本人工資×80%

(4)四級傷殘津貼=本人工資×75%

(注徐州工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn) :傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的徐州工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn) ,由工傷保險基金補(bǔ)足差額)

(二)五級、六級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)

1、一次性傷殘補(bǔ)助金

(1)五級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×18個月

(2)六級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×16個月

2、傷殘津貼

(1)五級傷殘津貼=本人工資×70%

(2)六級傷殘津貼=本人工資×60%

(注徐州工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn) :難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼,傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額)

(三)七級至十級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)

1、一次性傷殘補(bǔ)助金

(1)七級傷殘=本人工資×13個月

(2)八級傷殘=本人工資×11個月

(3)九級傷殘=本人工資×9個月

(4)十級傷殘=本人工資×7個月

工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn)傷殘等級

工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn)十級傷殘標(biāo)準(zhǔn)具體如下。

一次性傷殘補(bǔ)助金為7個月本人工資;殘疾賠償金為上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)徐州工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn) ,自定殘之日起按二十年計算;醫(yī)療費實報實銷徐州工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn) ,包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間徐州工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn) 的醫(yī)療費用;生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的徐州工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn) ,由所在單位負(fù)責(zé)。

十級傷殘解除勞動關(guān)系可以享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

法律依據(jù)《工傷保險條例》第三十七條徐州工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn) ,單位繳納工傷保險的,由工傷保險基金支付第一、二、三、六項以及第七項中的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,單位支付第四、五項以及第七項中的一次性傷殘補(bǔ)助金。單位沒有繳納工傷保險費的,支付以上全部七項工傷保險待遇。

2022年最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

2022最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):

1、醫(yī)療費。醫(yī)治工傷所需費用契合工傷保險醫(yī)治項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院效勞規(guī)范徐州工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn) ;

2、住院膳食補(bǔ)助費。本單位因公出差膳食補(bǔ)助規(guī)范的70%;

3、交通費、食宿費。本單位員工因公出差膳食補(bǔ)助規(guī)范;

4、輔佐用具費。各省、直轄市工傷輔佐用具限額規(guī)范;

5、罷工留薪。薪酬福利待遇不變徐州工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn) ,由所在單位按月付出。

一、工傷社保報銷的范圍如下:

1、工傷保險參保人在工傷協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)生的與工傷相關(guān)的門診、住院的醫(yī)療費用;

2、工傷保險參保人發(fā)生工傷后遵循就近搶救的原則徐州工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn) ,在非工傷協(xié)議醫(yī)院發(fā)生的與工傷直接相關(guān)的門診、住院的醫(yī)療費用,即工傷發(fā)生當(dāng)日的門診、工傷發(fā)生當(dāng)日起7天內(nèi)的住院費用;

3、工傷保險參保人因公出差、公派學(xué)習(xí)、長駐異地工作,在境內(nèi)本統(tǒng)籌區(qū)外發(fā)生的與工傷直接相關(guān)的門診、住院的醫(yī)療費用。

二、認(rèn)定工傷的標(biāo)準(zhǔn)如下:

1、在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;

2、工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

3、在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

4、患職業(yè)病的;

5、因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

6、在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

7、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

2022年工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽表

一、1-10級一次性傷殘補(bǔ)助金

依據(jù)《工傷保險條例》第三十五條、第三十六條、第三十七條規(guī)定徐州工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn) ,職工因工致殘被鑒定為一級至十級傷殘的徐州工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn) ,由工傷保險基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)如下:

一級傷殘:本人工資×27徐州工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn) ;

二級傷殘:本人工資×25;

三級傷殘:本人工資×23;

四級傷殘:本人工資×21;

五級傷殘:本人工資×18;

六級傷殘:本人工資×16;

七級傷殘:本人工資×13;

八級傷殘:本人工資×11;

九級傷殘:本人工資×9;

十級傷殘:本人工資×7。

二、1-6級傷殘津貼(按月享受)

依據(jù)《工傷保險條例》第三十五條、第三十六條規(guī)定,職工因工致殘被鑒定為一級至六級傷殘的,按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)如下:

一級傷殘:本人工資×90%;

二級傷殘:本人工資×85%;

三級傷殘:本人工資×80%;

四級傷殘:本人工資×75%;

五級傷殘:本人工資×70%;

六級傷殘:本人工資×60%。

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(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,(二)勞動、 聘用合同 期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付 ...
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