公司搬遷公司搬遷變更公司名賠償 ，員工不想去的，可以要求經濟補償金。

拓展資料

《勞動合同法》第十七條： 規定工作地點系勞動合同必備條款之一，在勞動者與用人單位簽訂勞動合同時，雙方應當對具體的工作地點作出約定。工作地點變更，意味著勞動合同變更，勞動者可以不同意。

勞動合同的變更是根據《勞動合同法》第三十五條規定，由用人單位和勞動者協商一致，對原合同的部分內容進行修改，變更后的合同與原合同具有同等法律效力，變更公司搬遷變更公司名賠償 了的內容按照變更后的執行，其它沒有變更的內容按照原合同執行。合同只要不簽或沒有勞動局的公證都不生效!

第二十六條 有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同，但是應當提前三十日以書面形式通知勞動者本人：

（三）勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的。本條中的“客觀情況”指：發生不可抗力或出現致使勞動合同全部或部分條款無法履行的其他情況，如企業遷移、被兼并、企業資產轉移等。

經濟補償金是指在勞動者無過失的情況下，勞動合同解除或終止時，用人單位依法一次性支付給勞動者的經濟上的補助。

（一）經濟補償金與賠償金

經濟補償金與賠償金是兩個性質不同的概念。經濟補償金是指在勞動者無過失的情況下，用人單位解除或終止與勞動者的勞動合同時，依照法律規定的條件和標準，以貨幣方式給予勞動者的補償。

從二者的性質和適用情形來判斷，賠償金適用于用人單位違法解除勞動合同的情形，經濟補償金適用于用人單位依法解除或終止勞動合同的情形，二者不能同時適用。

所謂違法解除勞動合同，是指在《勞動合同法》規定的可以解除勞動合同的情形之外解除勞動合同、未按照《勞動合同法》規定的程序解除勞動合同或違反《勞動合同法》規定的禁止解除勞動合同的規定解除勞動合同。

公司改名字公司搬遷變更公司名賠償 ，是要重新簽合同公司搬遷變更公司名賠償 的公司搬遷變更公司名賠償 ，這個是沒有補償的。公司搬遷是有補償的公司搬遷變更公司名賠償 ，也就是說如果公司搬遷變更公司名賠償 你不去的話可以申請補償

公司更換名稱能否賠償需要根據實際情況來定。

公司法定代表人或廠名更換或被收購公司搬遷變更公司名賠償 ，并不能影響勞動合同公司搬遷變更公司名賠償 ，勞動合同在更名后公司搬遷變更公司名賠償 的公司連續計算。如果公司名稱變更后裁員公司搬遷變更公司名賠償 ，可以按照法律相關規定，要求支付相應的經濟補償，工齡連續計算。公司名稱變更的具體流程公司搬遷變更公司名賠償 ：

1、核準公司新名稱；

2、領取《公司變更登記申請表》；

3、變更營業執照；

4、變更組織機構代碼證；

5、變更稅務登記證；

6、變更銀行信息。

《中華人民共和國勞動合同法》

第三十三條

【用人單位名稱、法定代表人等的變更】用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項，不影響勞動合同的履行。第三十五條

【勞動合同的變更】用人單位與勞動者協商一致，可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同，應當采用書面形式。

變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份。第三十四條

【用人單位合并或者分立】用人單位發生合并或者分立等情況，原勞動合同繼續有效，勞動合同由承繼其權利和義務的用人單位繼續履行。

一、正面回答公司

公司地址搬遷需要要補償公司搬遷變更公司名賠償 ：

1、公司搬遷公司搬遷變更公司名賠償 的是屬于變更勞動合同上班地址的情形公司搬遷變更公司名賠償 ，如果勞動者與用人單位協商不一致的，用人單位可賠償一個月工資后解除勞動合同公司搬遷變更公司名賠償 ；

2、用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后，可以解除勞動合同。

二、詳情分析

公司的經營地址就是在公司成立的時候就是需要確定的，如果公司需要遷址的就是需要完成相應的法律程序的，要到相應的工商部門進行登記的，并提交新住所使用證明。公司變更住所跨公司登記機關轄區的，應當在遷入新住所前向遷入地公司登記機關申請變更登記公司搬遷變更公司名賠償 ；遷入地公司登記機關受理的，由原公司登記機關將公司登記檔案移送遷入地公司登記機關。

三、公司注冊地址變更所需的材料有哪些

1、公司蓋章且法_簽名的書_申請，內容包括變更前后的公司注冊地址、通信地址、郵政編碼、聯系_、聯系電話、傳真號碼、企業電_信箱地址；

2、變更后的企業法_營業執照有效復印件；

3、變更前經_商局加蓋其檔案查詢章的公司章程；

4、變更后經_商局加蓋其檔案查詢章的公司章程；

5、經營許可證有效復印件；

6、發證機關要求提交的其他有關材料。