一、 首先要申請工傷鑒定 工傷認定門頭溝區傷殘鑒定機構 的申請時間為 1、發生事故傷害門頭溝區傷殘鑒定機構 ，單位應當自事故傷害發生之日日起30日內門頭溝區傷殘鑒定機構 ，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。 單位未按前款規定提出工傷認定申請門頭溝區傷殘鑒定機構 的門頭溝區傷殘鑒定機構 ，受傷者或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日起1年內，可以直接向單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。 2、單位發的上崗證、工資條，打卡記錄、工服、證人證言、錄音等等之類的東西，都可以證明你是公司員工。 3、工傷賠償包括：醫療費、停工留薪期工資、住院伙食補助、護理費、交通費住住宿費、一次性傷殘補助金，如解除勞動關系的，還有一次性就業補助金和一次性醫療補助金 二、 其次要申請勞動能力鑒定，根據鑒定結果來確定賠償數額。 勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。

【法律分析】門頭溝區傷殘鑒定機構 ：傷殘鑒定一般是由省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會和設區門頭溝區傷殘鑒定機構 的市級勞動能力鑒定委員會進行鑒定。個人需要進行傷殘鑒定的由司法部門（比如交警隊、派出所、法院）根據醫院提供的相關入院記錄或委托傷殘鑒定機構做相應的殘疾鑒定。其中也分為幾種不同的情況門頭溝區傷殘鑒定機構 ，如果是因工傷導致的傷殘去當地社保部門的工傷鑒定中心；與保險有關的傷殘去投保公司要求的鑒定部門；如果是涉及司法訴訟的傷殘鑒定應當在地市級公安局做。

【法律依據】：《工傷保險條例》 第二十三條 勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。 第二十一條 職工發生工傷，經治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。

可自行選擇法院認可的鑒定機構進行傷殘評定或者申請人民法院委托評定。傷殘鑒定應當再提起民事訴訟以后門頭溝區傷殘鑒定機構 ，由法院委托有相關鑒定資質的第三方鑒定機構作出鑒定結論門頭溝區傷殘鑒定機構 ，而非當事人或保險公司自行委托第三方鑒定機構作出的鑒定結論。

傷殘鑒定一般在傷情進入穩定期后進行鑒定。

【法律依據】門頭溝區傷殘鑒定機構 ：《工傷保險條例》第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病門頭溝區傷殘鑒定機構 ，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。

用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。

按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。

用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。

《工傷保險條例》第二十三條 勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。

【溫馨提示】

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傷殘鑒定一般由司法部門委托傷殘鑒定機構做相應的鑒定門頭溝區傷殘鑒定機構 ，工傷的傷殘鑒定一般去當地社保部門的工傷鑒定中心門頭溝區傷殘鑒定機構 ，而其他情況的可以去當地的司法鑒定中心做傷殘鑒定。傷殘鑒定申請表的領取門頭溝區傷殘鑒定機構 ：持本人與公司的勞動關系證明（如工廠牌，有效工資條等）和醫療單據證明，到勞動局申請工傷，不用廠區負責人跟隨，即可拿取工傷申請表。工傷認定申請表是工傷職工在向勞動部門申請工傷認定時需提供的申請材料。工傷認定申請表樣式基本統一，由勞動和社會保障部制定。

【法律分析】門頭溝區傷殘鑒定機構 ：做傷殘鑒定一般由司法部門委托傷殘鑒定機構做相應的鑒定。傷殘鑒定屬于司法局或勞動能力鑒定委員會部門門頭溝區傷殘鑒定機構 ，同時當事人可以到當地人民法院備案的具有鑒定資質的鑒定機構鑒定。當事人因事故受傷致殘并需要進行傷殘評的，傷者必須在治療終結后的15日內申請傷殘鑒定。傷殘鑒定的范圍包括交通事故傷殘、工傷事故傷殘、意外傷害傷殘、打架斗毆傷殘。

【法律依據】：《司法鑒定程序通則》 第十八條 司法鑒定機構受理鑒定委托后，應當指定本機構具有該鑒定事項執業資格的司法鑒定人進行鑒定。委托人有特殊要求的，經雙方協商一致，也可以從本機構中選擇符合條件的司法鑒定人進行鑒定。委托人不得要求或者暗示司法鑒定機構、司法鑒定人按其意圖或者特定目的提供鑒定意見。 第三十六條 司法鑒定機構和司法鑒定人應當按照統一規定的文本格式制作司法鑒定意見書。