醫療期終結后個人傷殘鑒定經歷 ，單位拒絕進行 勞動能力鑒定 個人傷殘鑒定經歷 的個人傷殘鑒定經歷 ，受傷職工可以自行 申請傷殘鑒定 。受傷職工自 工傷醫療期 滿之日起計算鑒定申訴期為半年。具體程序如下： 1、凡申請勞動能力鑒定的受傷職工，須向市勞動保障局指定的勞動能力鑒定服務機構(以下簡稱服務機構)遞交書面申請，并按要求詳細填寫《傷病職工勞動能力鑒定個人申請表》(一式三份)，與市勞動保障局指定的勞動能力鑒定服務機構簽訂《傷病職工個人申請勞動能力鑒定協議書》 2、傷病職工在市勞動保障局指定的勞動能力鑒定服務機構登記后，由服務機構填寫《鑒定表》(一式三份)中的個人情況和傷病情況及醫療經過，貼上申請人小一寸免冠半身近照，并蓋服務機構的騎縫章。 3、傷病職工按本人的傷病性質持《鑒定表》到指定診斷醫院作診斷結論并由醫院有關科室蓋章后，連同有關病歷、檢驗結果交回服務機構，由服務機構報送市勞動能力鑒定委員會個人傷殘鑒定經歷 ； 4、傷病職工向服務機構送齊《鑒定表》等所需資料之日起15日后，到服務機構領取鑒定結論。 如果是工傷，你們可以協商解決，協商不成，如果能 確定勞動關系 ，你應當盡快 申請工傷認定 和勞動能力鑒定，然后根據鑒定結果盡快 申請勞動仲裁 要求單位按照工傷賠償，因為時效只有1年，超過個人傷殘鑒定經歷 了時效法律上便不支持了。工傷造成傷殘的賠償項目：醫療費、傷者住院期間的 伙食補助費 、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、 一次性傷殘 補助金、傷殘津貼、 一次性工傷醫療補助金 、一次性傷殘就業補助金等。

一般個人傷殘鑒定程序如下:1、損傷程度鑒定即輕傷、重傷、輕微傷鑒定或稱傷情鑒定;2、傷殘程度鑒定包括交通事故傷殘、工傷事故傷殘、意外傷害傷殘、打架斗毆傷殘;3、因果關系鑒定指損傷與疾病的關系鑒定;4、醫療糾紛司法鑒定醫療行為中是否存在過錯個人傷殘鑒定經歷 ，若有個人傷殘鑒定經歷 ，與患者死亡或殘疾之間的關系;5、保險理賠鑒定是否意外傷殘、重大疾病、全殘、失能達到保險理賠規定;6、影像學資料的同一認定所提供X光片、CT等資料是否為同一人;7、損傷后誤工時間的審查損傷后休息時間長短的合理性判斷;8、護理依賴程度鑒定、醫療依賴程度鑒定損傷致殘后對護理及醫療的依賴情況判斷;9、致傷物推斷或損傷機理分析從損傷形態推測致傷物或分析損傷形成機理。

法律依據

《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十五條 殘疾賠償金受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級個人傷殘鑒定經歷 ，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準個人傷殘鑒定經歷 ，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的個人傷殘鑒定經歷 ，年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的，按五年計算。受害人因傷致殘但實際收入沒有減少，或者傷殘等級較輕但造成職業妨害嚴重影響其勞動就業的，可以對殘疾賠償金作相應調整。

【法律分析】：個人個人傷殘鑒定經歷 的傷殘鑒定流程：1、申請工傷認定；2、治療結束傷情穩定后個人傷殘鑒定經歷 ，可以依法向市勞動保障局指定個人傷殘鑒定經歷 的勞動能力鑒定服務機構遞交書面申請，申請勞動能力鑒定；3、在市勞動保障局指定的勞動能力鑒定服務機構登記后由服務機構蓋服務機構的騎縫章。

【法律依據】：《工傷保險條例》 第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。

具體程序如下個人傷殘鑒定經歷 ：凡申請勞動能力鑒定的受傷職工個人傷殘鑒定經歷 ，須向市勞動保障局指定的勞動能力鑒定服務機構(以下簡稱服務機構)遞交書面申請；傷病職工在市勞動保障局指定的勞動能力鑒定服務機構登記后個人傷殘鑒定經歷 ，由服務機構填寫《鑒定表》(一式三份)中的個人情況和傷病情況及醫療經過，貼上申請人小一寸免冠半身近照，并蓋服務機構的騎縫章；傷病職工按本人的傷病性質持《鑒定表》到指定診斷醫院作診斷結論并由醫院有關科室蓋章后，連同有關病歷、檢驗結果交回服務機構，由服務機構報送市勞動能力鑒定委員會;傷病職工向服務機構送齊《鑒定表》等所需資料之日起15日后，到服務機構領取鑒定結論。如果是工傷，可以協商解決，協商不成，如果能確定勞動關系，應當盡快申請工傷認定和勞動能力鑒定，然后根據鑒定結果盡快申請勞動仲裁要求單位按照工傷賠償，因為時效只有1年，超過了時效法律上便不支持了。工傷造成傷殘的賠償項目個人傷殘鑒定經歷 ：醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金等。

《工傷認定辦法》第四條職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。按照前款規定應當向省級社會保險行政部門提出工傷認定申請的，根據屬地原則應當向用人單位所在地設區的市級社會保險行政部門提出。

個人直接做傷殘鑒定程序如下個人傷殘鑒定經歷 ：

1、被評定人應攜帶加蓋辦案單位公章和辦案人簽字的傷殘評定申請書；

2、攜帶縣級以上醫院的診斷證明；

3、從治療醫院借閱有關手術病歷和檢查記錄；

4、對被撫養人的勞動能力進行評定時個人傷殘鑒定經歷 ，還應攜帶評定人的身份證及戶籍證明和有關政府部門的說明；

5、評定時應以事故直接所致的損傷或確定的并發癥治療終結為準；

6、評定者需要親自接受檢查并繳納規定的評定費用。

《中華人民共和國民事訴訟法》

第十八條

中級人民法院管轄下列第一審民事案件：

（一）重大涉外案件；

（二）在本轄區有重大影響的案件；

（三）最高人民法院確定由中級人民法院管轄的案件。第二十一條

對公民提起的民事訴訟，由被告住所地人民法院管轄；被告住所地與經常居住地不一致的，由經常居住地人民法院管轄。

對法人或者其他組織提起的民事訴訟，由被告住所地人民法院管轄。

同一訴訟的幾個被告住所地、經常居住地在兩個以上人民法院轄區的，各該人民法院都有管轄權。

一般機構是不接受個人委托的個人傷殘鑒定經歷 ，所以需要進行傷殘鑒定是需要向司法機構委托進行鑒定的。而且還需要根據事故性質來決定傷殘鑒定的類型。傷殘鑒定是指傷#殘程度鑒定。傷#殘鑒定的范圍包括交通事故傷殘、工傷事故傷殘、意外傷害傷殘、打架斗毆傷殘。一般由司法部門（比如交警隊、派出所、法院）委托傷#殘鑒定機構做相應的鑒定。

工傷傷殘鑒定在市級勞動能力鑒定委員會申請，有勞動能力鑒定委員會安排鑒定時間和地點，一般在市政服務中心是否服務窗口的。

依據《工傷保險條例》

第二十三#條　勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。

第二十四條　省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會和設區的市級勞動能力鑒定委員會分別由省、自治區、直轄市和設區的市級社會保險行政部門、衛生行政部門、工會組織、經辦機構代表以及用人單位代表組成。

勞動能力鑒定委員會建立醫療衛生專家庫。列入專家庫的醫療衛生專業技術人員應當具備下列條件個人傷殘鑒定經歷 ：　

（一）具有醫療衛生高級專業技術職務任職資格　

（二）掌握勞動能力鑒定的相關知識

（三）具有良好的職業品德。

第二十五條　設區的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應當從其建立的醫療衛生專家庫中隨機抽取3名或者5名相關專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。設區的市級勞動能力鑒定委員會根據專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結論；必要時，可以委托具備資格的醫療機構協助進行有關的診斷。

設區的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論，必要時，作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結論應當及時送達申請鑒定的單位和個人。

司法鑒定

申辦材料：1、申請表；2、身份證、專業技術職稱、行業執業資格、學歷、符合特殊行業要求的相關資格、從事相關專業工作經歷、專業技術水平評價及業務成果等證明材料；3、應當提交的其他材料。

辦理程序：個人申請從事司法鑒定業務，應當由擬執業的司法鑒定機構向司法行政機關提交相關材料：個人兼#職從事司法鑒定業務的，應當符合法律、法規的規定，并提供所在單位同意其兼#職從事司法鑒定業務的書面意見。經審核符合條件的，省級司法行政機關作出準予執業的決定，頒發《司法鑒定人執業證》；不符合條件的，作出不予登記的決定，書面通知其所在司法鑒定機構并說明理由。