不一定。認定工傷后不一定要做傷殘鑒定報工傷一定要做傷殘鑒定嗎 ，如果認定為工傷后報工傷一定要做傷殘鑒定嗎 ，經過醫療治療后，實際沒有影響肢體功能障礙，達不到傷殘標準，則可以不用做鑒定，前提是單位、個人都沒有不同意見報工傷一定要做傷殘鑒定嗎 的情況下。如果有一方不同意，則最終還是需要經過傷殘鑒定的環節，出具是否構成傷殘等級的證明文件才算數。《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第十一條勞動能力鑒定委員會應當提前通知工傷職工進行鑒定的時間、地點以及應當攜帶的材料。工傷職工應當按照通知的時間、地點參加現場鑒定。對行動不便的工傷職工，勞動能力鑒定委員會可以組織專家上門進行勞動能力鑒定。

認定 工傷 后不一定要做 傷殘鑒定 。單位、個人都沒有不同意見的情況下報工傷一定要做傷殘鑒定嗎 ，如果認定為工傷后，經過醫療治療后，實際沒有影響肢體功能障礙，達不到 傷殘 標準，則可以不用做鑒定。 《 工傷保險條例 》第十四條規定，職工有下列情形之一的，應當認定為工傷報工傷一定要做傷殘鑒定嗎 ： （一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的報工傷一定要做傷殘鑒定嗎 ； （二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的； （四）患 職業病 的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責任的 交通事故 或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政 法規 規定應當認定為工傷的其他情形。

認定工傷后一定要做傷殘鑒報工傷一定要做傷殘鑒定嗎 ：認定工傷后不一定要做傷殘鑒定報工傷一定要做傷殘鑒定嗎 ，如果認定為工傷后，經過醫療治療后，實際沒有影響肢體功能障礙，達不到傷殘標準，則可以不用做鑒定，前提是單位、個人都沒有不同意見的情況下。如果有一方不同意，則最終還是需要經過傷殘鑒定的環節，出具是否構成傷殘等級的證明文件才算數。法律依據：《工傷保險條例》第十七條的規定，　職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。　

不一定

“認定工傷后不一定要做傷殘鑒定,如果認定為工傷后,經過醫療治療后,實際沒有影響肢體功能障礙,達不到傷殘標準,則可以不用做鑒定,前提是單位、個人都沒有不同意見報工傷一定要做傷殘鑒定嗎 的情況下。如果有一方不同意,則最終還是需要經過傷殘鑒定報工傷一定要做傷殘鑒定嗎 的環節,出具是否構成傷殘等級報工傷一定要做傷殘鑒定嗎 的證明文件才算數。”