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員工下班出去玩發(fā)生交通事故
員工下班出去玩發(fā)生交通事故
內(nèi)容：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷員工下班出去玩發(fā)生交通事故：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,員工下班路上發(fā)生交通事故如何處理法律分析員工下班出去玩發(fā)生交通事故：一、保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)并報(bào)警員工下班出去玩發(fā)生交通事故， 公安機(jī)關(guān)交通管理部接警后應(yīng)及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行勘驗(yàn)、檢查，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)出具《道路交通事故認(rèn)定書》二、 職工上下班途中發(fā)生交通事故后因昏迷、緊急醫(yī)療救治等原因未在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)警的，職工或其近親屬應(yīng)在事后及時(shí)向用人單位報(bào)告。
2023.02.05220人收看 -
員工下班后發(fā)生醉駕交通事故
員工下班后發(fā)生醉駕交通事故
內(nèi)容：法律依據(jù)員工下班后發(fā)生醉駕交通事故：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條之規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷 ...,【法律依據(jù)】：《工傷保險(xiǎn)條例》 第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。
2023.07.28424人收看 -
員工上下班期間發(fā)生交通事故
員工上下班期間發(fā)生交通事故
內(nèi)容：法律依據(jù)員工上下班期間發(fā)生交通事故：《工傷保險(xiǎn)條例》 第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,《 工傷保險(xiǎn)條例 》 第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為 工傷 ： (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,出事故一個(gè)月內(nèi)單位去社保局申請(qǐng)，單位不申請(qǐng)可以自己事故一年內(nèi)申請(qǐng)，不過費(fèi)用是肇事者承擔(dān)，肇事者逃逸員工上下班期間發(fā)生交通事故的可以申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)先行支付，如果不屬于工傷，按交通事故責(zé)任認(rèn)定書比例，雙方協(xié)商解決。
2023.02.05315人收看 -
員工在上下班途中發(fā)生交通事故
員工在上下班途中發(fā)生交通事故
內(nèi)容：廠里應(yīng)該負(fù)多少責(zé)任員工在下班途中遇到車禍員工在上下班途中發(fā)生交通事故的可認(rèn)定為工傷，但須同時(shí)具備以下條件：第一，必須是在上下班的規(guī)定時(shí)間發(fā)生的交通事故，第二，必須是在上下班的必經(jīng)線路上發(fā)生的交通事故，第三，必須是本人沒有責(zé)任或者不是主要責(zé)任,【【法律依據(jù)】】《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。
2023.02.05408人收看 -
員工上下班發(fā)生交通事故主要責(zé)任
員工上下班發(fā)生交通事故主要責(zé)任
內(nèi)容：【法律依據(jù)】：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的員工上下班發(fā)生交通事故主要責(zé)任,員工上下班途中發(fā)生交通事故怎么處理【法律分析】：?jiǎn)T工在上下班途中發(fā)生交通事故的，如果對(duì)方對(duì)事故負(fù)有全部責(zé)任的，員工可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定，享受工傷保險(xiǎn)待遇,（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其員工上下班發(fā)生交通事故主要責(zé)任他情形,（二）機(jī)動(dòng)車與非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)恕⑿腥酥g發(fā)生交通事故，非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)恕⑿腥藳]有過錯(cuò)的，由機(jī)動(dòng)車一方承擔(dān)賠償責(zé)任。
2023.02.05235人收看 -
員工在下班途中發(fā)生交通事故
員工在下班途中發(fā)生交通事故
內(nèi)容：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的員工在下班途中發(fā)生交通事故,《中華人民共和國工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,員工上下班途中發(fā)生交通事故怎么處理員工在上下班途中發(fā)生交通事故員工在下班途中發(fā)生交通事故的員工在下班途中發(fā)生交通事故，如果對(duì)方對(duì)事故負(fù)有全部責(zé)任員工在下班途中發(fā)生交通事故的，員工可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定，享受工傷保險(xiǎn)待遇。
2023.02.0541人收看 -
雇工在下班途中發(fā)生交通事故
雇工在下班途中發(fā)生交通事故
內(nèi)容：
2024.04.10567人收看 -
員工未交社保發(fā)生交通事故
員工未交社保發(fā)生交通事故
內(nèi)容：如果交通事故中自己承擔(dān)主要責(zé)任或者全責(zé)，就不構(gòu)成工傷，與公司沒有關(guān)系，不能向公司索賠參保尚未繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，員工上班途中遇交通事故身亡，公司賠還是社保賠,因?yàn)楣緵]有繳納社保，工傷評(píng)級(jí)后員工未交社保發(fā)生交通事故的各項(xiàng)工傷待遇由公司賠償員工未交社保發(fā)生交通事故,公司沒給員工買保險(xiǎn)，員工在下班后出交通事故能向公司索賠嗎這個(gè)要看具體情況員工未交社保發(fā)生交通事故，如果是下班途中遭受交通事故且自己不承擔(dān)主責(zé)、全責(zé)員工未交社保發(fā)生交通事故的，構(gòu)成工傷，可以讓單位申請(qǐng)認(rèn)定工傷，然后做勞動(dòng)能力鑒定評(píng)級(jí)員工未交社保發(fā)生交通事故。
2023.10.23195人收看 -
雇員上下班途中發(fā)生交通事故
雇員上下班途中發(fā)生交通事故
內(nèi)容：依據(jù)雇員上下班途中發(fā)生交通事故我國法律規(guī)定，雇員從事雇傭活動(dòng)造成受傷雇員上下班途中發(fā)生交通事故的，雇主要承擔(dān)賠償責(zé)任，雇員上下班發(fā)生交通事故造成傷害雇員上下班途中發(fā)生交通事故的，屬于因從事雇傭活動(dòng)造成的工傷，所以雇主需要承擔(dān)法律責(zé)任,可以向雇主主張賠償雇員上下班途中發(fā)生交通事故，雇工下班途中出車禍屬于法律上雇員上下班途中發(fā)生交通事故的雇傭關(guān)系雇員上下班途中發(fā)生交通事故，應(yīng)當(dāng)由雇主承擔(dān)賠償責(zé)任,個(gè)人之間形成勞務(wù)關(guān)系，提供勞務(wù)一方因勞務(wù)造成雇員上下班途中發(fā)生交通事故他人損害雇員上下班途中發(fā)生交通事故的，由接受勞務(wù)一方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。
2023.07.28438人收看 -
員工在送貨途中發(fā)生交通事故
員工在送貨途中發(fā)生交通事故
內(nèi)容：【法律依據(jù)】《民法典》第一千一百九十二條個(gè)人之間形成勞務(wù)關(guān)系員工在送貨途中發(fā)生交通事故，提供勞務(wù)一方因勞務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)一方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任,因?yàn)榇诵袨閷儆谟萌藛挝坏墓ぷ魅藛T因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害員工在送貨途中發(fā)生交通事故，用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任,用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的員工在送貨途中發(fā)生交通事故，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任,【法律依據(jù)】《民法典》第一千一百九十二條個(gè)人之間形成勞務(wù)關(guān)系，提供勞務(wù)一方因勞務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)一方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。
2023.06.25782人收看 -
員工發(fā)生交通事故,對(duì)方全責(zé),
員工發(fā)生交通事故,對(duì)方全責(zé),
內(nèi)容：相關(guān)法條員工發(fā)生交通事故,對(duì)方全責(zé),：依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的法定情形有七種：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,公司能不能扣工資員工上班途中發(fā)生交通事故員工發(fā)生交通事故,對(duì)方全責(zé),，人沒受傷員工發(fā)生交通事故,對(duì)方全責(zé),，對(duì)方全責(zé)員工發(fā)生交通事故,對(duì)方全責(zé),，按照規(guī)定，可以算工傷員工發(fā)生交通事故,對(duì)方全責(zé),的，用人單位不能扣工資的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的標(biāo)準(zhǔn)是在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。
2023.06.24594人收看 -
員工外出工作發(fā)生交通事故
員工外出工作發(fā)生交通事故
內(nèi)容：法律依據(jù)員工外出工作發(fā)生交通事故：依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的法定情形有七種員工外出工作發(fā)生交通事故：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,條例規(guī)定，職工有六種情形之一，應(yīng)認(rèn)定為工傷：在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害，或者在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故傷害的，應(yīng)認(rèn) ...。
2023.06.1146人收看 -
臨時(shí)工下班途中發(fā)生交通事故
臨時(shí)工下班途中發(fā)生交通事故
內(nèi)容：臨時(shí)工下班途中出車禍我公司要負(fù)責(zé)嗎不管是臨時(shí)工還是正式工臨時(shí)工下班途中發(fā)生交通事故，他都不是在上班臨時(shí)工下班途中發(fā)生交通事故的期間，臨時(shí)工下班途中發(fā)生交通事故你說出現(xiàn)的車禍都是和公司沒有關(guān)系的，所謂上班時(shí)間就是正常的，上班八小時(shí)之內(nèi)所遇到的車禍，或者其他意外公司是要負(fù)責(zé)任的，對(duì)于像他已經(jīng)下班，已經(jīng)就不再單位，所以他出車禍也是說在遇到的意外當(dāng)中也是說他在下班的路程當(dāng)中所發(fā)生的，所以跟公司是沒有關(guān)系的下班回家路上出車禍，符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定的“職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷臨時(shí)工下班途中發(fā)生交通事故：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。
2023.05.17423人收看 -
員工上班途中發(fā)生交通事故
員工上班途中發(fā)生交通事故
內(nèi)容：其中規(guī)定員工上班途中發(fā)生交通事故，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,02 《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的員工上班途中發(fā)生交通事故，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷員工上班途中發(fā)生交通事故：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。
2023.05.17321人收看 -
員工下班吃飯路上交通事故
員工下班吃飯路上交通事故
內(nèi)容：法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》 第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的員工下班吃飯路上交通事故,【【法律依據(jù)】】《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷員工下班吃飯路上交通事故：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。
2023.02.0532人收看 -
員工下班后飲酒發(fā)生交通意外
員工下班后飲酒發(fā)生交通意外
內(nèi)容：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條：職工有下列情形之一員工下班后飲酒發(fā)生交通意外的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：一、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的員工下班后飲酒發(fā)生交通意外,員工在工作過程中因?yàn)楹染撇虐l(fā)生意外傷害事故員工下班后飲酒發(fā)生交通意外的話肯定不算工傷員工下班后飲酒發(fā)生交通意外，即便是為員工下班后飲酒發(fā)生交通意外了履行工作職責(zé)，可因?yàn)槁毠ひ呀?jīng)處于醉酒的狀態(tài)，所以，按照相關(guān)的規(guī)定，醉酒、自殺或故意犯罪等相關(guān)情形，都不可以被認(rèn)定成為工傷。
2023.02.0553人收看 -
員工在工作期間發(fā)生交通事故
員工在工作期間發(fā)生交通事故
內(nèi)容：法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷員工在工作期間發(fā)生交通事故：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的法定情形有七種：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償員工在工作期間發(fā)生交通事故，促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù)員工在工作期間發(fā)生交通事故，分散用人單位的工傷風(fēng)險(xiǎn)，制定《工傷保險(xiǎn)條例》。
2023.02.05957人收看 -
如果上下班途中發(fā)生交通事故
如果上下班途中發(fā)生交通事故
內(nèi)容：上下班途中發(fā)生交通事故，勞動(dòng)者在上下班途中發(fā)生交通事故如何處理如果勞動(dòng)者在上下班途中如果上下班途中發(fā)生交通事故，受到非本人主要責(zé)任如果上下班途中發(fā)生交通事故的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害,視為工傷,對(duì)于以上情況,可以先申請(qǐng)進(jìn)行工傷認(rèn)定,如果屬于工傷可以要求工傷賠償,職工因工死亡如果上下班途中發(fā)生交通事故，其近親屬按照下列規(guī)定從 工傷保險(xiǎn)基金 領(lǐng)取 喪葬補(bǔ)助金 、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
2023.02.05215人收看
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