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人社部關(guān)于疫情期間工傷認(rèn)定
人社部關(guān)于疫情期間工傷認(rèn)定
內(nèi)容：
2023.07.3182人收看 -
疫情工傷鑒定延遲了怎么辦
疫情工傷鑒定延遲了怎么辦
內(nèi)容：法律依據(jù)疫情工傷鑒定延遲了怎么辦：《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第十二條當(dāng)事人申請勞動(dòng)爭議調(diào)解可以書面申請，也可以口頭申請,因受疫情影響導(dǎo)致各級人力資源社會(huì)保障行政部門、勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)難以按法定時(shí)限作出工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論疫情工傷鑒定延遲了怎么辦的，可相應(yīng)順延審理期限,【法律依據(jù)】《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
2023.06.11527人收看 -
疫情期間可以做傷情鑒定嗎
疫情期間可以做傷情鑒定嗎
內(nèi)容：因受疫情影響導(dǎo)致各級人力資源社會(huì)保障行政部門、勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)難以按法定時(shí)限作出工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的疫情期間可以做傷情鑒定嗎，可相應(yīng)順延審理期限,疫情期間會(huì)影響做勞動(dòng)能力傷殘鑒定時(shí)間嗎具體分省份，也可以向當(dāng)?shù)蒯t(yī)院打電話詢問,做傷殘鑒定部門會(huì)受疫情影響關(guān)門嗎傷殘鑒定時(shí)間的選擇具體要看進(jìn)行傷殘鑒定的目的是什么，如果是因?yàn)樯婕皞麣埳暾垈麣埍ｋU(xiǎn)金給付的，均須進(jìn)行傷殘鑒定,疫情期間傷情鑒定需要以原始損傷為鑒定依據(jù)疫情期間可以做傷情鑒定嗎的需要本人前去驗(yàn)傷疫情期間可以做傷情鑒定嗎，法醫(yī)應(yīng)當(dāng)在受傷后的重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)內(nèi)疫情期間可以做傷情鑒定嗎，也就是在入院期間，也可在重癥、昏迷期間，通過公對公到醫(yī)院病房調(diào)查傷員、公對公取證，確認(rèn)傷員當(dāng)時(shí)傷情和客觀狀況，擬訂確認(rèn)傷情等級。
2023.05.0711人收看 -
一次性傷殘和傷殘鑒定是法律實(shí)踐中常見的概念，尤其在處理工傷、交通事故等人身損害賠償案件中具有重要意義。本文將從專業(yè)律師的角度，詳細(xì)闡述一次性傷殘和傷殘鑒定的區(qū)別，并提供解決，結(jié)合相關(guān)案例進(jìn)行說明，同時(shí)引用相關(guān)法律法規(guī)加以闡述。
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工傷腿筋斷了傷殘鑒定幾級
工傷腿筋斷了傷殘鑒定幾級
內(nèi)容：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級傷殘為23個(gè)月的本人工資，四級傷殘為21個(gè)月的本人工資,職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級傷殘為7個(gè)月的本人工資工傷腿筋斷了傷殘鑒定幾級。
2024.05.1350人收看 -
鑒定工傷電話是多少咨詢
鑒定工傷電話是多少咨詢
內(nèi)容：根據(jù)《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第八條規(guī)定，申請勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫勞動(dòng)能力鑒定申請表，并提交下列材料鑒定工傷電話是多少咨詢：(一)有效的診斷證明、按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者復(fù)制的檢查、檢驗(yàn)報(bào)告等完整病歷材料,治療穩(wěn)定后，構(gòu)成殘疾鑒定工傷電話是多少咨詢的，向人社局的勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請傷殘鑒定,工傷鑒定咨詢電話發(fā)生工傷鑒定工傷電話是多少咨詢，向當(dāng)?shù)厝松缇稚暾埞J(rèn)定,第二十三條 勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。
2024.05.12441人收看 -
工傷鑒定費(fèi)用多少錢
工傷鑒定費(fèi)用多少錢
內(nèi)容：工傷鑒定費(fèi)用一般多少工傷鑒定 費(fèi)用一般多少解答如下 （一） 工傷 職工勞動(dòng)能力初次鑒定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為每案例400元工傷鑒定費(fèi)用多少錢，委托鑒定按此收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,申請鑒定工傷鑒定費(fèi)用多少錢的單位或者個(gè)人對設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請,鑒定工傷需要多少錢1、按目前的情況來看工傷鑒定費(fèi)用多少錢，大部分地區(qū)工 傷殘鑒定 費(fèi)用約350元2、《工傷職工 勞動(dòng)能力鑒定 管理辦法》第八條申請勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫勞動(dòng)能力鑒定申請表，并提交下列材料工傷鑒定費(fèi)用多少錢：（一）《 工傷認(rèn)定 決定書》原件和復(fù)印件工傷鑒定費(fèi)用多少錢,鑒定結(jié)果為疾病與工傷無關(guān)聯(lián)、供養(yǎng)親屬未完全 喪失勞動(dòng)能力 工傷鑒定費(fèi)用多少錢，以及再次鑒定或復(fù)查鑒定的結(jié)論沒有變化所產(chǎn)生的鑒定費(fèi)用由申請者承擔(dān),工傷職工勞動(dòng)能力再次鑒定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)每案例750元,（二）職工因病 退休 （職）的勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)用，由申請者承擔(dān)。
2024.05.12896人收看 -
拿到工傷鑒定起訴需要多久
拿到工傷鑒定起訴需要多久
內(nèi)容：根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十條規(guī)定拿到工傷鑒定起訴需要多久：社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位,工傷打官司一般需要多長時(shí)間職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病拿到工傷鑒定起訴需要多久，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起三十日內(nèi)拿到工傷鑒定起訴需要多久，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
2024.05.09518人收看 -
員工上班期間突發(fā)疾病算工傷嗎
員工上班期間突發(fā)疾病算工傷嗎
內(nèi)容：《 工傷保險(xiǎn)條例 》第十五條規(guī)定：職工有下列情形之一的員工上班期間突發(fā)疾病算工傷嗎，應(yīng)當(dāng)視同為工傷： (一)在工作時(shí)間和工作崗位員工上班期間突發(fā)疾病算工傷嗎， 突發(fā)疾病死亡 或者在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第15條規(guī)定：“職工有下列情形之一的，視同工傷：在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的”,【法律依據(jù)】：《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：（一）在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的。
2024.05.06625人收看 -
上班期間眼睛失明能不能認(rèn)定工傷
上班期間眼睛失明能不能認(rèn)定工傷
內(nèi)容：工傷上班期間眼睛失明能不能認(rèn)定工傷，是指職工因?yàn)楣ぷ髟蛟馐苁鹿蕚ι习嗥陂g眼睛失明能不能認(rèn)定工傷，或者職業(yè)病危害,具體條款如下：第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,職工工作時(shí)右眼突然失明上班期間眼睛失明能不能認(rèn)定工傷，并不是遭受事故傷害失明上班期間眼睛失明能不能認(rèn)定工傷，屬于本身疾病所致上班期間眼睛失明能不能認(rèn)定工傷，不能認(rèn)定為工傷或者視同工傷。
2024.05.06136人收看 -
工傷期間工資怎么算
工傷期間工資怎么算
內(nèi)容：工傷期間的工資怎么算1、《工傷保險(xiǎn)條例》第33條：職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療工傷期間工資怎么算的工傷期間工資怎么算，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付,在工傷期間工資怎么算在工傷期間工資根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條工傷期間工資怎么算，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的工傷期間工資怎么算，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
2024.04.29340人收看 -
上班期間骨折工傷怎么理賠
上班期間骨折工傷怎么理賠
內(nèi)容：法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》 第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請,用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
2024.04.28229人收看 -
工傷鑒定律師咨詢
工傷鑒定律師咨詢
內(nèi)容：《 工傷保險(xiǎn)條例 》第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從 工傷保險(xiǎn) 基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、 供養(yǎng)親屬撫恤金 和一次性工亡補(bǔ)助金： 1、喪葬補(bǔ)助金：為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均 工資,賠償計(jì)算 一、一級至四級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn) 一次性傷殘補(bǔ)助金 1、一級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×27個(gè)月 2、二級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×25個(gè)月 3、三級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×23個(gè)月 4、四級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×21個(gè)月 按月享受 傷殘津貼 (按月支付) 1、一級傷殘津貼=本人工資×90% 2、二級傷殘津貼=本人工資×85% 3、三級傷殘津貼=本人工資×80% 4、四級傷殘津貼=本人工資×75% (注：傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)?最低工資標(biāo)準(zhǔn) 的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額) 二、五級、 六級傷殘 待遇標(biāo)準(zhǔn) 一次性傷殘補(bǔ)助金 1、五級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×18個(gè)月 2、六級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×16個(gè)月 傷殘津貼 1、五級傷殘津貼=本人工資×70% 2、六級傷殘津貼=本人工資×60% (注：難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼，傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額) 三、七級至 十級傷殘 待遇標(biāo)準(zhǔn) 一次性傷殘補(bǔ)助金 1、七級傷殘=本人工資×13個(gè)月 2、 八級傷殘 =本人工資×11個(gè)月 3、九 ...。
2024.04.26263人收看 -
浙江工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)2022
浙江工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)2022
內(nèi)容：三級工傷 鑒定標(biāo)準(zhǔn) 三級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活部分不能自理者等更多內(nèi)容,十級工傷 鑒定標(biāo)準(zhǔn) 十級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴，生活能自理者等更多內(nèi)容,二級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn) 二級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括浙江工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)2022：器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活大部分不能自理者等更多內(nèi)容。
2024.04.16303人收看 -
紹興工傷等級鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)
紹興工傷等級鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)
內(nèi)容：法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇紹興工傷等級鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)： （一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級傷殘為7個(gè)月的本人工資,(2)已評定 傷殘等級 并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi) (八) 工傷復(fù)發(fā) 的費(fèi)用 1、標(biāo)準(zhǔn)：享受本條例第二十九條、第三十條和第三十一條規(guī)定的 工傷待遇。
2024.04.16652人收看 -
紹興工傷期間工資標(biāo)準(zhǔn)
紹興工傷期間工資標(biāo)準(zhǔn)
內(nèi)容：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級 傷殘 紹興工傷期間工資標(biāo)準(zhǔn)的紹興工傷期間工資標(biāo)準(zhǔn)，保留 勞動(dòng)關(guān)系 紹興工傷期間工資標(biāo)準(zhǔn)，退出工作崗位，享受以下待遇：（一）從 工傷保險(xiǎn) 基金按 傷殘等級 支付 一次性傷殘補(bǔ)助金 ，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級傷殘為23個(gè)月的本人工資，四級傷殘為21個(gè)月的本人工資,五級、 六級工傷 職工，經(jīng)本人書面要求，可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金（含輔助器具費(fèi)，下同），由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
2024.04.16912人收看 -
紹興市越城區(qū)工傷鑒定地址
紹興市越城區(qū)工傷鑒定地址
內(nèi)容：《工傷保險(xiǎn)條例》第二十三條 勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請紹興市越城區(qū)工傷鑒定地址，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料,紹興工傷鑒定部門是哪個(gè)向紹興市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請紹興市越城區(qū)工傷鑒定地址，工傷職工按紹興市勞鑒委安排的時(shí)間和地點(diǎn)參加鑒定,名稱和地址如下：紹興市第七人民醫(yī)院司法鑒定所地址：勝利西路1234正大司法鑒定所地址：湖東路183～185號(hào)紹興明鴻司法鑒定所地址：艮塔東路176號(hào)3樓紹興明鴻司法鑒定所嵊州分所地址：剡湖街道龍會(huì)一路14號(hào)1層紹興明鴻司法鑒定所和暢堂分所地址：紹興市越城區(qū)解放南路925號(hào)金時(shí)代廣場(環(huán)城南路)3層紹興文理學(xué)院司法鑒定所檢查室地址：紹興市越城區(qū)平江路575號(hào)工傷傷殘鑒定在市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請紹興市越城區(qū)工傷鑒定地址，有勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)安排鑒定時(shí)間和地點(diǎn)紹興市越城區(qū)工傷鑒定地址，一般在市政服務(wù)中心是否服務(wù)窗口的。
2024.04.16912人收看 -
指甲蓋脫落工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)
指甲蓋脫落工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)
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2024.04.08558人收看
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