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甲系A公司員工。某日超出48小時工傷認定成功案例 ，甲在工作時，突發疾病，立即送至醫院進行搶救。最終因腦干出血、癲癇、高血壓、肺部感染，醫治無效，入院4日后宣告醫學死亡。

甲配偶乙一個月后向當地人社局提起認定工傷申請。人社局受理后經審查作出《不予認定工傷決定書》，以甲死亡時間超過48小時不符合《工傷保險條例》第十五條第一款第（一）項之規定為由對其不予認定工傷或視同工傷。

乙不服人社局作出的《不予認定工傷決定書》，遂以該人社局為被告，以A公司為第三人向當地人民法院提起行政訴訟，引發本案。

在超出48小時工傷認定成功案例 我們的不懈努力下，法院最終采納我們關于“腦死亡即死亡”的意見，作出如下判決超出48小時工傷認定成功案例 ：（1）撤銷被告人社局作出的《不予認定工傷決定書》；（2）被告人社局于判決生效之日起十五日內對甲重新作出工傷認定決定。

判決生效后，人社局作出《認定工傷決定書》，認為甲受到的事故傷害，符合《工傷保險條例》第十五條第一款第（一）項之規定，屬于工傷認定范圍，現予以認定（或視同）為工傷。

工作時間發病得看什么病超出48小時工傷認定成功案例 ，如果因所從事超出48小時工傷認定成功案例 的工作有關應判為工傷，若是其超出48小時工傷認定成功案例 他比如心臟病，癌癥一類的應不算工傷

1、腦出血屬于疾病超出48小時工傷認定成功案例 的一種超出48小時工傷認定成功案例 ，突發疾病認定工傷超出48小時工傷認定成功案例 的情形只有一種，即《工傷保險條例》第十五條第一項，“在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的。”

2、換句話說，只有突發疾病死亡或者突發疾病后48小時內搶救無效死亡的，才能認定工傷。這話不好聽，但卻是事實，生病死了的可以認，活著的，無論多嚴重，都不是工傷！根據規定，在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的，視同為工傷。根據超出48小時工傷認定成功案例 你所說的，只要能夠認定突發腦淤血是由于抗洪引起的，那就視同為工傷。