公職人員退休后死亡體制內公務員意外去世 的體制內公務員意外去世 ，才會有撫恤金的支付，而依據公務員死亡的原因，撫恤金支付的標準是不一樣的。國家機關工作人員及離退休人員死亡，一次性撫恤金發放標準調整為體制內公務員意外去世 ：

1、烈士和因公犧牲的，為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個月基本資或基本離退休費。

2、病故的，為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費。發放一次性撫恤金所需經費仍按現行渠道解決。

國家公務員的退休條件：

國家公務員的退休條件分為年齡條件、工作條件和身體條件三方面。退休年齡條件是根據國家社會經濟發展需要、人口狀況，平均壽命，以及生產力供求情況等因素綜合確定的。國家公務員達到法定的退休年齡，辦理退休手續后，國家就支付退休金。

工作條件是由國家公務員的養老保障必須貫徹權利與義務結合的原則決定的，國家公務員只有為國家提供一定的服務年限才能享受退休待遇。身體條件，是指國家公務員因公（工）或因病致殘，確實喪失體制內公務員意外去世 了工作能力，也可享受法定的退休待遇。

國家公務員的退休方式有兩種，一種是法定退休，即達到法定的退休年齡，由任免機關命令其退休體制內公務員意外去世 ；一種是自愿退休，即具備了法定的最低退休條件之后，可自愿申請退休。

公務員在職死亡體制內公務員意外去世 的各種費用與退休病故的費用是一致的。大致可以領取4筆錢體制內公務員意外去世 ：一筆是喪葬費體制內公務員意外去世 ，二筆是一次性撫恤金，三筆是遺屬生活困難補助，四筆是個人養老金、職業年金等賬戶余額。下面我們具體說一下這四筆錢。

喪葬費

按死者本人生前工資、或退休金的6個月的標準發放；喪葬費是指用于安葬逝者的必要補貼，能夠領取多少，并不是以個死者家屬治喪活動花了多少錢就可以領多少錢。國家規定，喪葬費發放標準為：該地區上一年度職工平均月工資的6倍。這一筆錢，與行政級別和編制性質無關，無論是事業編、公務員，還是科員級別、正處級別，領取標準都是一個樣。由于國家沒有統一規定發放標準，由省級政府制定發放標準，因而各地發放標準不同，一次性支付。

撫恤金

按本人生前工資、或退休金的40個月的標準發放；公務員去世后一次性撫恤金：烈士和因公犧牲的，為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費；病故的，為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本工資。發放一次性撫恤金所需經費仍按現行渠道解決。其中基本工資為本人職務工資和級別工資之和。死亡撫恤金發放標準：為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的2倍+加逝者生前最后一個月計發的基本工資額x40，一次性支付。

遺屬生活困難補助

公務員逝后，供養直系親屬生活困難的，符合相關規定，可以享有遺屬生活困難補助費。包括逝者生前供養人員雖已成年， 尚在普通中學、中等專業學校、技工學校和普通高等學校學習的。遺屬生活困難補助標準，按各設區的市人民政府確定的城鎮居民最低生活保障標準執行，并同步調整，按月支付。

逝者的養老金、職業年金等賬戶余額

個社保卡上的個人養老保險，還有單位和個人繳納的職業年金等費用，都屬于個人私有，賬戶有多少，就可以領取多少，法定繼承人可以繼承領取。特別是職業年金，2014年10月份開始繳納，在職公務員都沒有領取過，可以由死者家屬繼承領取。

(一)社保個人賬戶

社保個人賬戶養老保險繳費余額，可以繼承，一次性支付。

(二)醫保個人賬戶

醫療保險個人賬戶余額，可以繼承，一次性支付。

(三)職業年金余額

社保個人賬戶職業年金余額，包括個人繳費+單位繳費，可以繼承，一次性支付。

(四)住房公積金余額

住房公積金個人賬戶余額，包括個人繳費+單位繳費，可以繼承，一次性支付。

憑死者本人的身份證、社保（醫保）卡、醫院的死亡證明、戶籍注銷證明、火葬館的火化證明，以及經辦人的身份證、戶口本、社區證明等，到社保部門辦理領取手續。

法律分析：國家機關在職工作人員死亡體制內公務員意外去世 ，一次性撫恤金按本人生前最后一個月基本工資為基數計發。其中：

1.公務員，為本人職務工資和級別工資之和2.機關技術工人，為本人崗位工資和技術等級(職務)工資之和3.機關普通工人，為本人崗位工資。

法律依據：《國務院關于安置老弱病殘干部體制內公務員意外去世 的暫行辦法》 第四條　黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的干部，符合下列條件之一的，都可以退休：

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的；

（二）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經過醫院證明完全喪失工作能力的；

（三）因工致殘，經過醫院證明完全喪失工作能力的。

干部退休以后，每月按下列標準發給退休費，直至去世為止。

符合本條（一）項或（二）項條件，抗日戰爭時期參加革命工作的，按本人標準工資的百分之九十發給。解放戰爭時期參加革命工作的，按本人標準工資的百分之八十發給。中華人民共和國成立以后參加革命工作，工作年限滿二十年的，按本人標準工資的百分之七十五發給；工作年限滿十五年不滿二十年的，按本人標準工資的百分之七十發給；工作年限滿十年不滿十五年的，按本人標準工資的百分之六十發給。退休費低于二十五元的，按二十五元發給。

因工致殘退休，飲食起居需要人扶助的，按本人標準工資的百分之九十發給，還可以根據實際情況發給一定數額的護理費，護理費標準，一般不得超過一個普通工人的工資；飲食起居不需要人扶助的，按本人標準工資的百分之八十發給。同時具備兩項以上的退休條件，應當按最高的標準發給。退休費低于三十五元的，按三十五元發給。

離休和退休的干部去世后，其喪事處理、喪葬補助費和供養直系親屬撫恤費，應當與在職去世的干部一樣。

“軍人撫恤優待條例”要求：

第九軍人亡，有下列情形之一的，確認為因公犧牲：

（一）在執行任務或在上班的路上，因為亡的事故；

（第一定性為因公犧牲）

第十一烈士遺屬，因為軍事幸存者犧牲，病故軍人遺屬，由縣級人民政府民政部門分別發布“中華人民共和國烈士證書\\”\\“中華人民共和國共和國的軍事證書因公犧牲軍人病故證明書”。

第十三軍人亡，根據亡性質和亡時的月工資，由人民政府民政部門縣級一次性撫恤家屬，標準是：烈士們犧牲體制內公務員意外去世 了，為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入20次，我40個月工資；去世前一年，城鎮居民人均可2次，我40個月工資收入。每月工資或津貼低于排軍官的工資標準，按排長的工資標準計算。

收到烈士們犧牲的榮譽稱號，或立功的士兵，去的士兵，在基礎家庭成員享有在按照下面的縣級人民政府的民政部門一次性養老金的發放一次性撫恤金：（一）從中央軍事委員會

比例授予榮譽稱號，35%

發行（2；）軍隊軍區級單位授予榮譽稱號，30%發放；

（三）建立了功績，25%

發行；（四）兩類，15%附加

；（五）的三大功能，5%發行。已獲得縣級人民政府民政部門依照最高獎勵報酬率、額外一筆撫恤金的獎勵，由犧牲的軍人或者犧牲軍人的遺屬榮譽稱號。

第十四是給烈士們犧牲，特殊貢獻的士兵，去的士兵，除符合本條例的規定對一次性撫恤金的家屬，軍隊可以一次性撫恤金發放按照有關規定家屬。

第十五給予一次性撫恤金發烈士和軍人因公犧牲、病故軍人的父母（撫養）、配偶和子女；沒有父母（父母、配偶、子女），發布了18個兄弟姐妹的年齡在18歲以上，有無生活來源的費用軍方支持的兄弟姐妹。

第十六滿足下列條件之一的烈士，犧牲軍事幸存者幸存者，病故軍人遺屬，定期撫恤金：（一）

（依賴的）父母、配偶無勞動能力、無生活來源的費用，或當地居民的收入水平低于平均生活水平；

（2）在18歲或以上的年齡18歲但由于學校或殘疾生活費免費兒童；

（三）兄弟姐妹18歲或18歲以下但沒有源學校的生活費和軍方的支持。符合條件的遺屬享受經常性撫恤金，由民政部門向縣級人民政府頒發“定期加利福尼亞養老證明”。第十七項經常性養老金標準，參照國家城鄉居民人均收入水平確定。固定養老金的標準及其調整辦法，由國務院民政部門會同國務院財政部門規定。

第十八地方人民政府縣級以上依靠定期撫恤金生活仍很困難因為武人烈士遺屬、病故軍人遺屬、幸存者，能補充養老金或者采取其體制內公務員意外去世 他的方式來保護他們的生活補貼，不低于當地平均生活水平。第十九享受定期撫恤金、犧牲烈士遺屬、遺屬撫恤金、遺屬撫恤金、遺屬撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金、撫恤金。

考拉巴巴——公務員考試輔導管家

養老金是為體制內公務員意外去世 了補償在該國工作的公職人員。體制內公務員意外去世 他們去世后體制內公務員意外去世 ，相關部分將支付一定數額的養老金 公務員、事業單位和國有企業職工死亡后的養老金支付標準如下：1.公務員養老標準:養老金額一般為本人生活基本工資的40倍，中國城鎮居民人均可支配收入的20倍。

2.國家機關工作人員和退休人員死亡時，一次性撫恤金支付標準:烈士和因公死亡人員為上年度城鎮居民人均可支配收入的20倍，本人死亡前40個月的基本工資或基本退休費；死亡的，為上一年度城鎮居民人均可支配收入的兩倍，即本人死亡前40個月的基本工資或基本退休費用。

3.事業單位工作人員和退休人員:因公犧牲死亡前40個月的基本工資或基本退休費，死亡前20個月的基本工資或基本退休費。 在職人員因病死亡可領取一次性撫恤金，有喪葬補助和遺屬生活補助兩種補償。 注:請參照《關于國家機關工作人員和退休人員死亡一次性撫恤金支付辦法的通知》及地方法規。 公務員、業務人員、國企員工死后如何領取養老金？

1.因公殉職，對于因公死亡的人員，養老金的申請流程一般由用人單位進行，家屬只需提供證明即可。通常需要提供的證書有: 1)死亡證明/火化證明 2)死者身份及戶籍 3)配偶證明(如結婚證) 4)家庭銀行卡復印件 5)死者的人事檔案 如果有未成年子女，需要提供學校出具的學籍證明一份。 注:所需信息因地而異，雇主會通知您所需信息。

向用人單位提供上述信息通常需要3個月左右的時間，用人單位將經歷因工死亡的過程，其體制內公務員意外去世 他信息可能需要以后提供。 2.他因病去世或退休后去世 如果死者因病或退休后死亡，他/她需要帶著他/她的家庭資料到地方當局申請養老金和其他補貼。信息和第一條差不多。 注:養老金申請時間有規定。一般應在死者死亡后30天內向有關部門提交書面材料。相關部門收到材料后通常需要3個月左右的時間進行調查。符合相關規定的，發放相關補貼。