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個人評殘需要的材料

在線問法 時間: 2023.04.08
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【【法律依據】】《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第八條申請勞動能力鑒定應當填寫勞動能力鑒定申請表,并提交下列材料:(一)有效的診斷證明、按照醫療機構病歷管理有關規定復印或者復制的檢查、檢驗報告等完整病歷材料,與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料個人評殘需要的材料,工傷職工身份證明個人評殘需要的材料,發生個人評殘需要的材料了交通事故個人評殘需要的材料,如果造成了人員身體損害,涉及到經濟賠償問題,受害人這時候要進行傷殘鑒定才行,只有拿到鑒定結果,才能跟事故責任方和保險公司談賠償,不過很多人沒有出過險,不知道怎么處理,那么傷殘鑒定需要個人評殘需要的材料的材料有哪些。
評殘需要什么材料

申請工傷傷殘鑒定需要準備以下材料:勞動能力鑒定申請表個人評殘需要的材料 ;工傷職工身份證明個人評殘需要的材料 ;工傷認定決定書個人評殘需要的材料 ;有效的診斷證明、按照醫療機構病歷管理有關規定復印或者復制的檢查、檢驗報告等完整病歷材料;其他。

【【法律依據】】

《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第八條

申請勞動能力鑒定應當填寫勞動能力鑒定申請表,并提交下列材料:

(一)有效的診斷證明、按照醫療機構病歷管理有關規定復印或者復制的檢查、檢驗報告等完整病歷材料;

(二)工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件。

【溫馨提示】

以上回答,僅為當前信息結合本人對法律的理解做出,請您謹慎進行參考個人評殘需要的材料 !

如果您對該問題仍有疑問,建議您整理相關信息,同專業人士進行詳細溝通。

評殘需要什么資料

評殘需要的資料有工傷認定申請表個人評殘需要的材料 ;與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料個人評殘需要的材料 ;醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑒定書)。如果是交通事故鑒定的個人評殘需要的材料 ,在一般情況下個人評殘需要的材料 ,交通事故受害人在向法院提起人身損害賠償訴訟之前,為準確計算應該得到賠償的數額,會自行委托鑒定機構對傷殘登記進行鑒定。

《工傷保險條例》

第十八條

提出工傷認定申請應當提交下列材料個人評殘需要的材料 :

(一)工傷認定申請表;

(二)與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料;

(三)醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑒定書)。

工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認定申請人提供材料不完整的,社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后,勞動保障行政部門應當受理。

做傷殘鑒定需要準備哪些材料?

發生個人評殘需要的材料 了交通事故個人評殘需要的材料 ,如果造成了人員身體損害,涉及到經濟賠償問題,受害人這時候要進行傷殘鑒定才行,只有拿到鑒定結果,才能跟事故責任方和保險公司談賠償,不過很多人沒有出過險,不知道怎么處理,那么傷殘鑒定需要個人評殘需要的材料 的材料有哪些?下面法律快車小編為大家詳細介紹一下,希望對大家有所幫助。

一、傷殘鑒定需要的材料有哪些

發生交通事故之后,申請交通事故傷殘鑒定,需要準備以下材料:

1、身份證(無身份證的帶戶口本)。

2、委托鑒定書(律師事務所或交通隊出具)。

3、交通事故認定書。

4、病歷本、診斷證明、入院記錄、出院總結。

5、X光片、CT光片及報告單。

6、律師建議受害人在做傷殘鑒定時,最好是在起訴后申請法院委托相關部門進行鑒定,以避免保險公司等被告提出程序性問題,耽誤時間,影響當事人權利的保護。

工傷評殘需要什么資料

工傷評殘需要的資料如下個人評殘需要的材料 :1、職工個人的工傷認定申請書個人評殘需要的材料 ;2、受傷害職工的有效身份證明;3、勞動合同文本復印件或者與用人單位存在勞動關系,包括事實勞動關系的有效證明材料;4、用人單位事故調查報告書;5、兩人以上的證人證言;6、醫療機構出具的受傷后診斷證明書、初診病歷、住院病歷,屬職業病的提供合法有效的職業病診斷證明書或鑒定書。

一、工傷評殘需要什么資料

1、工傷評殘需要的資料如下:

(1)職工個人的工傷認定申請書;

(2)受傷害職工的有效身份證明;

(3)勞動合同文本復印件或者與用人單位存在勞動關系,包括事實勞動關系的有效證明材料;

(4)用人單位事故調查報告書;

(5)兩人以上的證人證言;

(6)醫療機構出具的受傷后診斷證明書、初診病歷、住院病歷,屬職業病的提供合法有效的職業病診斷證明書或鑒定書。

2、法律依據:《工傷保險條例》第十七條

職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病,所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內,向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。

用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內,可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。

按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項,根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。

用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請,在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。

二、工傷評殘的流程是什么

工傷評殘的流程如下:

1、由單位、工傷職工或者其近親屬進行傷殘鑒定的申請并提供相應資料;

2、勞動能力鑒定委員受理申請;

3、由專家組提出鑒定意見;

4、作出工傷職工勞動能力鑒定結論。

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北京交通事故律師-許瑞林

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