(一)停工、窩工費用工地沒上班誤工費一般 ：1、停工、窩工工地沒上班誤工費一般 的工日單價按普通工日單價的70%計算綜合價格日數按施工現場直接生產工人(包括機械操作人員工地沒上班誤工費一般 ，不包括管理人員)人數計算。2、停工、窩工的工日一般按不多于3個月的實際停工天數計算，停工超過3個月時，超過部分由承發包雙方另行協商。

(二)機械停置費：1、機械停置臺班單價按當地規定的相應機械的臺班折舊費的70%計算綜合價格工地沒上班誤工費一般 ；機械停置臺班數量按以下公式計算：機械停置臺班定年工作臺班*機械停置期(天)/365。2、長期停工的工程，固定機械的機械停置期一般按不多于3個月的實際停置天數計算，停工超過3個月時，超過部分由承發包雙方另行協商工地沒上班誤工費一般 他機械的機械停置期一般按不多于20天的實際停置天數計算，停工超過20天時，超過部分由承發包雙方另行協商。3、停工、窩工的工日費用、機械停置費均列入“其他項目清單計價表”中的“零星工作項目費”計價。

工程誤工費工地沒上班誤工費一般 的標準是用人單位按照 勞動合同 當中規定工地沒上班誤工費一般 的標準支付勞動者 工資 ，但工程停工而產生的誤工費是需要結合原因來賠付的，假如是發包方沒有及時的供應材料導致工程停工的，那期間產生的誤工費不止包含人工費，還有各種機械費，所以工程誤工費不能一概而論。 一、工程誤工費的標準是多少? 非因勞動者原因造成單位停工、停產在一個工資支付周期內的，用人單位應按勞動合同規定的標準支付勞動者工資。超過一個工資支付周期的，若勞動者提供了正常勞動，則支付給勞動者的勞動報酬不得低于當地的 最低工資標準 ;若勞動者沒有提供正常勞動，應按國家有關規定辦理。 工程誤工費既窩工費，即建設工程窩工費，是指承包商(包括合法分包商)在進入施工現場后，不能按照總包合同約定或者分包合同約定或者開工通知書指令或者設計安排進行施工，使得施工進度慢于計劃進度或者合同約定進度而造成原來按照進度計劃所配備的施工人員或施工機械設備不能正常施工而產生的費用。 二、誤工費相關 法規 1、根據《 民法典 》第一千一百七十九條規定，侵害工地沒上班誤工費一般 他人造成 人身損害 的，應當賠償 醫療費 、 護理費 、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和 殘疾賠償金 ;造成死亡的，還應當賠償 喪葬費 和 死亡賠償金 。 2、根據《最高人民法院關于審理 人身損害賠償 案件適用法律若干問題的解釋》 第17條第1款規定，受害人遭受人身損害，因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費，賠償義務人應當予以賠償。 第20條 誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。 誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。 受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。 3、根據《最高人民法院關于貫徹執行<中華人民共和國民法通則>若干問題的意見(試行)》 第143條規定，受害人的誤工日期，應當按其實際損害程度、恢復狀況并參照治療醫院出具的證明或者 法醫鑒定 等認定。賠償費用的標準，可以按照受害人的工資標準或者實際收入的數額計算 受害人是承包戶或者個體工商戶的，其誤工費的計算標準，可以參照受害人一定期限內的平均收入酌定。如果受害人承包經營的種植、養殖業季節性很強。不及時經營會造成更大損失的，除受害人應當采取措施防止損失擴大外，還可以裁定侵害人采取措施防止擴大損失。 4、根據《 醫療事故處理條例 》 第50條第2項規定，誤工費工地沒上班誤工費一般 ：患者有固定收入的，按照本人因誤工減少的固定收入計算，對收入高于 醫療事故 發生地上一年度職工年平均工資3倍以上的，按照3倍計算;無固定收入，按照醫療事故發生地上一年度職工年平均工資計算。 根據《醫療事故處理條例》 第50條規定，參加 醫療事故處理 的患者近親屬所需交通費、誤工費、住宿費，參照本條例第五十條的有關規定計算，計算費用的人數不超過2人。 醫療事故造成患者死亡的，參加喪葬活動的患者的配偶和直系親屬所需交通費、誤工費、住宿費，參照本條例第五十條的有關規定計算，計算費用的人數不超過2人。 5、《最高人民法院關于審理觸電人身損害賠償案件若干問題的解釋》 第4條第2項規定，誤工費：有固定收入的，按實際減少的收入計算。沒有固定收入或者無收入的，按事故發生地上年度職工平均年工資標準計算。誤工時間可以按照醫療機構的證明或者法醫鑒定確定;依此無法確定的，可以根據受害人的實際損害程度和恢復狀況等確定。 其實工程誤工費的標準問題必須要結合著停工的原因和停工的周期，如果是在一個月之內，那用人單位按照正常的工資標準向職工進行賠償，可停工已經超過了一個月的情況下，勞動者仍然每天提供了正常的勞動，賠償的誤工費就是按照當地最低工資標準進。或者有些工地上的工人其實就是上一天班有一天工資，那停工不上班也不會有誤工費。

工傷誤工費賠償標準：由單位按受傷前的月工資標準支付工地沒上班誤工費一般 ，一般不超過12個月工地沒上班誤工費一般 ，傷情嚴重或情況特殊，經勞動鑒定委員會確認后，最長期間不超過24個月。

工傷還涉及的賠償內容如下：

一、醫療費用：由工傷保險基金全額報銷;

二、住院期間護理費：治療期間至評殘前由用人單位支付，評殘后由基金支付;

三、交通食宿費：按本單位因公出差標準報銷;

四、殘疾待遇標準;

(一)、一級傷殘;

1、一次性傷殘補助金;本人工資27個月計算;(基金支付)

2、傷殘津貼：每月按本人工資標準的90%發放;(基金支付)

(二)、二級傷殘;

1、一次性傷殘補助金;本人工資25個月計算;(基金支付)

2、傷殘津貼：每月按本人工資標準的85%發放;(基金支付)

(三)、三級傷殘;

1、一次性傷殘補助金;本人工資23個月計算;(基金支付)

2、傷殘津貼：每月按本人工資標準的80%發放;(基金支付)

(四)、四級傷殘;

1、一次性傷殘補助金;本人工資21個月計算;(基金支付)

2、傷殘津貼：每月按本人工資標準的75%發放;(基金支付)

拓展資料：屬個人因工傷事故才反映的，那還需個人提供書面報告，并且寫明事故單位的名稱、地址、法人代表、企業類型、當事人雙方的聯系電話及事故發生的詳細經過和有關證人、證據。接報人接到事故報告后，需要及時向有關負責人報告，并且再要求事故單位來人領榷工傷事故報告表》3份，未投保險的領一份。

法律依據：《工傷保險條例》其中第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。

工地誤工時間和誤工費的計算是怎樣的 如果按天結算工地沒上班誤工費一般 ，就是干一天算一天;如果是按整個工程算那么這個誤工費，就要去找你們包工程的人或者找開發商算了; 根據相關規定工地沒上班誤工費一般 ：非因勞動者原因造成單位停工、停產在一個 工資 支付周期內的，用人單位應按 勞動合同 規定的標準支付勞動者工資。超過一個工資支付周期的，若勞動者提供了正常勞動，則支付給勞動者的勞動報酬不得低于當地的 最低工資標準 ;若勞動者沒有提供正常勞動，應按國家有關規定辦理。 工地 工傷 各項賠償費用的標準是： 1. 醫療費 ：按照醫院對當事人的 交通事故 創傷治療所必須的費用計算憑據支付，結案后確需繼續治療的，按治療必需的費用給付。 2.誤工費，當事人有固定收入的，按照本人因誤工減少的固定收入計算; 3.住院伙食補助費：按交通事故發生地國家機關工作人員的出差伙食補助標準計算。 4. 護理費 ：傷者住院期間護理人員有收入的按照誤工費的規定計算，無收入的，按照交通事故發生地平均生活費計算。 5. 殘疾賠償金 ：根據 傷殘等級 ，按照交通事故發生地人均可支配性收入計算，自定殘之日起賠償二十年，但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年。七十五周歲以上的按照五年計算。 6.被 扶養 人生活費，以死者生前或殘疾者 喪失勞動能力 之前實際 撫養 的沒有其他生活來源的人為限，按照交通事故發生地居民生活困難補助標準計算，對不滿十八周歲的撫養到十八周歲，對無勞動能力的人，撫養二十年，但六十周歲以上的每增一歲減少一年，七十五周歲以上的，按五年計算。 7.交通費：按照當事人實際必需的費用計算憑據支付。 8.住宿費：按照交通事故發生地國家機關一般工作人員出差住宿費標準計算憑據支付。參加處理交通事故的當事人親屬所需交通費、誤工費、住宿費比照上述規定計算，但不得超過三人。 工地停工對于有關的從業人員來說就是自己工資的實際損失，所以對于誤工費的賠償是有法律依據的，但是對于當事人來說，如果自己的利益侵害出現問題，可以尋求有關部門進行解決，但是對于計算的方式，自己要按照有關的規定進行，從而更好的維護自己的利益。