1、如果是工傷事故中工傷置換股骨頭能頂幾級傷殘 ，造成股骨頭置換，按《職工工傷與職業病致殘程度鑒定標準》為十級傷殘工傷置換股骨頭能頂幾級傷殘 的。

2、可以獲得工傷置換股骨頭能頂幾級傷殘 的賠償：《工傷保險條例》

第三十七條

職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資工傷置換股骨頭能頂幾級傷殘 ；

（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

; 交通事故造成股骨頭更換評殘等級是十級工傷置換股骨頭能頂幾級傷殘 ，工傷造成股骨頭置換工傷置換股骨頭能頂幾級傷殘 ，按《職工工傷與職業病致殘程度鑒定標準》為十級傷殘工傷置換股骨頭能頂幾級傷殘 的第24條外傷后膝關節半月板切除、髕骨切除、膝關節交叉韌帶修補術后無功能障礙來認定，工傷殘被由當地的勞動部門會同地市以上的勞動鑒定委員會組織的專家實施。

一、股骨骨折司法鑒定幾級 因工受傷工傷置換股骨頭能頂幾級傷殘 ，可以評到十級傷殘。按 工傷保險條例 規定工傷置換股骨頭能頂幾級傷殘 ，具體賠償金額只有等 勞動能力鑒定 等級后才能最終確定。 1、向人力資源和社會保障局 申請工傷認定 ，公司需要在事故發生工傷置換股骨頭能頂幾級傷殘 的一個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料工傷置換股骨頭能頂幾級傷殘 ： 工傷認定申請表 、與用人單位存在勞動關系工傷置換股骨頭能頂幾級傷殘 的證明材料、醫療診斷證明等; 2、如果經過治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當申請勞動能力鑒定，向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請; 3、根據不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣的。主要的補償是：醫療費、 一次性傷殘補助金 、一次性就業補助金、 一次性醫療補助金 、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。 股骨骨折，無鋼板內固定，愈合后無功能障礙， 工傷十級傷殘 ;有鋼板內固定，愈合后無功能障礙，九級傷殘;有功能障礙，根據障礙程度另行定級。若發現股骨頭壞死，可申請舊傷復發醫療，嚴重的可要求做股骨頭置換術。不做手術，不改變傷殘等級，重評沒意義;如果做了置換術，可申請復查鑒定。一般來說初次鑒定時效沒有明確的規定(省市鑒定辦法規定了時效的，從其規定)，但原則上滿兩年必須做鑒定，否則在 享受工傷待遇 時會遇到些不必要的麻煩。之后，功能變化了，還可以申請復查鑒定。至于鑒定所需資料，請向當地勞動能力鑒定部門咨詢。 二、如何鑒定股骨骨折幾級 首先，申請工傷鑒定，確認傷殘等級后是確認賠償的基礎。參照《工傷保險條例》第十八條。第二，主要理賠范圍包括享受 工傷醫療待遇 ，一次性傷殘補助金，住院伙食補助費，輔助器具，醫療期內原 工資福利待遇 不變，生活護理費等。第三，參照《工傷保險條例》第三十三條，第三十四條，第三十五條，第三十六條，三十七條，第三十八條第三十九條，第四十條具體規定進行賠償。第四，如果協商不成，帶好相關資料到勞動監察部門投訴，或者直接到單位所在地的勞動仲裁委提出勞動仲裁

33歲女性交通事故股骨頭壞死置換可以定6到10級之間

傷殘鑒定是指傷殘程度鑒定。傷殘鑒定工傷置換股骨頭能頂幾級傷殘 的范圍包括交通事故傷殘、工傷事故傷殘、意外傷害傷殘、打架斗毆傷殘。一般傷殘鑒定是需要到專門的機構去檢查后才能定級的工傷置換股骨頭能頂幾級傷殘 ，股骨頭壞死的定級一般是根據患者個人生活自理能力工傷置換股骨頭能頂幾級傷殘 ，是否需要借助雙拐，活動能力等多方面來評定的。一般股骨頭壞死的患者評定范圍都在6到10級之間，如果是工傷的話，按工傷傷殘鑒定的標準約為十級傷殘。

1、更換股骨頭參照工傷傷殘鑒定的標準工傷置換股骨頭能頂幾級傷殘 ，約為十級傷殘的。

2、法律依據：《職工工傷與職業病致殘程度鑒定標準》十級：24）外傷后膝關節半月板切除、髕骨切除、膝關節交叉韌帶修補術后無功能障礙工傷置換股骨頭能頂幾級傷殘 ；