誤工費的賠償根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工費屬于受害人的具體損失、間接損失，采用的是差額賠償法，即實際減少還未產生的誤工費怎么賠 了多少收入就賠多少，誤工費計算公式為誤工天數乘以日均收入。誤工費賠償對象是勞動收入的減少部分，因此，達到法定退休年齡的有工作收入的受害人仍有權主張誤工費。有多份工作的，多份工作誤工期間的誤工損失都予以支持，但法律禁止開展第二份工作的除外。

《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》

第七條

誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。

誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。

受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算還未產生的誤工費怎么賠 ；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。

誤工費根據受害人還未產生的誤工費怎么賠 的誤工時間和收入狀況確定。

受害人沒有工作還未產生的誤工費怎么賠 ，沒有固定收入的還未產生的誤工費怎么賠 ，誤工費受害人無固定收入的還未產生的誤工費怎么賠 ，按照其最近三年的平均收入計算;

受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的還未產生的誤工費怎么賠 ，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。

無固定收入包括兩類人員，一是從事農、林、牧、漁業生產的農村村民;二是有街道辦事處、鄉鎮人民政府或者有關憑證，在醫療事故發生前從事某種勞動，其收入能維持本人正常生活的，包括承包經營戶、城鄉個體工商戶、打工者(散工、短工、臨工)、家庭勞動服務人員等。均按醫療事故發生地上一年度職工年平均工資計算。

【法律依據】

《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第七條，誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。

誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。

受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算;

受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。

在實際的 意外事故 發生過程當中還未產生的誤工費怎么賠 ，過錯方除了賠償傷者的醫藥費用之外，還需要對于有固定收入的受害人提供誤工費用的賠償。對于沒有固定費用的受害人來說，誤工費的賠償則需要參考近三年來的收入標準。那么 沒有收入誤工費如何計算? 沒有收入誤工費如何計算? 《最高人民法院關于審理 人身損害賠償 案件適用法律若干問題的解釋》第20條規定還未產生的誤工費怎么賠 ：誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。 計算公式還未產生的誤工費怎么賠 ：誤工費 = 誤工時間 × 誤工收入。 1、 誤工時間 (1)非死亡案件：由醫療機構出具的誤工證明確定; 傷殘 案件中，由構成傷殘的鑒定意見，誤工時間可計算至定殘日前一天。 (2)死亡案件：家屬的的誤工時間根據死者的安葬方式可選擇從死亡之日計算至火化/下葬之日。 2、誤工收入 (1)實際收入：即被誤工人員的 工資 等穩定收入數額。 (2)近3年的平均收入：被誤工人員最近3年的平均收入。(有的地區支持1年) (3)相同或者相近行業職工平均工資：受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。 (一)人身損害 賠償標準 人身損害賠償標準，根據《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第17條、《中華人民共和國 侵權責任法 》第16條的規定，包括以下項目： 醫療費 、誤工費、 護理費 、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費、 殘疾賠償金 、殘疾輔助器具費、被 扶養 人生活費、康復費、后續治療費、 喪葬費 、死亡補償費、受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用、 精神損害 撫慰金。 (二)財產損失賠償標準 財產損失賠償標準，以 交通事故 造成的直接損失和間接損失來確定賠償數額。 直接損失的賠償標準： 原則上應當恢復原狀或者折價賠償。對于局部可修復的車輛、設施和物品，應當賠償維修費;因局部損失導致貶值的，還應當賠償貶值部分的損失;對于無法修復的，應當賠償其實際價值。 間接損失的賠償標準： 受害人因交通事故遭受的間接損失，侵害人并應當賠償損失。例如，在 交通事故損害賠償 案件中，如果受害人以被損車輛正用于貨物運輸或者旅客運輸經營活動，要求賠償被損車輛修復期間的停運損失的， 交通事故責任 者應當予以賠償。 (三) 精神損害賠償 標準 精神損害是一種外人無法計量的無形傷害，對于精神損害的大小和程度一般無法用物質尺度來衡量，因此，在具體的司法實踐中，對于精神損害撫慰金，只能依據當事人的具體情況包括地區經濟環境，當事人的身份，當事人的家庭背景，當事人在案件中責任的大小，社會影響力等由法官依據自由裁量權在一個類似客觀合理適當的范圍內進行確定。 結合上文內容可以得出，針對沒有收入誤工費如何計算該問題主要圍繞誤工時間以及誤工期間的收入狀況為標準展開賠償。在相關法律的規定當中，對于誤工費的賠償需要以誤工時間和誤工期間的收入狀況相乘得出誤工費用。對于沒有固定收入的被害人則參考近三年的收入狀況。

沒有誤工證明還未產生的誤工費怎么賠 ，誤工費可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工還未產生的誤工費怎么賠 的平均工資計算。根據規定，造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。

【法律依據】

《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第七條

誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。

誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。

受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算還未產生的誤工費怎么賠 ；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。

解答交通事故誤工費賠償標準還未產生的誤工費怎么賠 ：誤工費是根據受害人還未產生的誤工費怎么賠 的誤工時間和收入狀況確定。受害人有固定收入的還未產生的誤工費怎么賠 ，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的還未產生的誤工費怎么賠 ，按照其最近三年的平均收入計算。誤工時間根據醫院的證明確定。法律依據《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第七條誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算還未產生的誤工費怎么賠 ；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。

“患者有固定收入還未產生的誤工費怎么賠 的還未產生的誤工費怎么賠 ，按照本人因誤工減少還未產生的誤工費怎么賠 的固定收入計算，對收入高于醫療事故發生的上一年度職工平均工資3倍以上的，按照3倍計算;無固定收入的，按照醫療事故發生地上一年度職工年平均工資計算。” 誤工費計算方式按患者有無固定收入分為兩種。1、固定收入，是指在國家機關、企事業單位、社會團體工作的人員本應按期得到的、卻因醫療事故就醫造成耽誤工作而喪失的工資、獎金、津貼、特殊工種的補助費等合法收入。一般以單位出具的收入證明和工資表為準，獎金以患者上年度的單位人均獎金計算，超過獎金稅起征點的以起征點為限。需要注意的是，個人獨資、合伙企業等私營企業以及財務不健全的有限公司出具的特別是證明患者“固定收入”高于上年度職工年平均工資3倍以上的收入證明，不到單獨作為認定依據，須結合稅務機關的個人所得稅納稅證明等材料方能認定。受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。2、無固定收入包括兩類人員，一是從事農、林、牧、漁業生產的農村村民;二是有街道辦事處、鄉鎮人民政府或者有關憑證，在醫療事故發生前從事某種勞動，其收入能維持本人正常生活的，包括承包經營戶、城鄉個體工商戶、打工者(散工、短工、臨工)、家庭勞動服務人員等。均按醫療事故發生地上一年度職工年平均工資計算。3、誤工日期的認定。根據最高法院《關于貫徹執行<民法通則>若干問題的意見》第143條“誤工日期應當按其實際損害程度、恢復狀況并參照治療醫院出具的證明或法醫鑒定等認定”的規定，誤工日期由患者的住院天數和出院后治療醫院出具證明的休養天數兩部分組成， 從醫療事故發生的當日開始計算，遇國家法定節假日均不扣減。治療終結后無正當理由拒不出院或無相關證明擅自休養的，不予計算誤工費。醫療事故造成患者殘疾的，自專家鑒定組出具《醫療事故技術鑒定書》后不再計算誤工費，即殘疾者定殘之后不再賠償誤工費。4、患者依法從事第二職業的，其實際減少的收入，應予以合理賠償。患者系未成年人等本身無勞動收入而要求賠償誤工費的，不予支持。5、 離退休人員的誤工費計算。對此，國家現行法律沒有明確規定，部分地方法院的“工作指導意見”中有相關內容。如山東省高級人民法院《關于審理人身損害賠償案件若干問題的意見》規定，受害人是另謀職業的離退休人員，其因誤工而減少的收入區別以下情況處理：法律、政策明確認可的，按照實際減少的收入予以賠償;法律、政策未明確認可，也未明令禁止的，參照原在崗工資標準予以賠償，但新的收入低于在崗工資的，按照新的收入予以賠償;違反法律、政策規定而減少的收入，不予賠償。6、《條例》規定與最高法院《若干意見》有一定的差異。前者的計算標準已如上所述，而后者是這樣規定的：受害人誤工費賠償費用的標準，可以按照受害人的工資標準或者實際收入的數額計算。受害人是承包經營戶或者個體工商戶的，其誤工費的計算標準，可以參照受害人一定期限內的平均收入酌定。最高人民法院《若干意見》的賠償標準高于《條例》規定。由于《條例》僅僅是國務院頒布的行政法規，因此，人民法院在確認該項賠償額時有可能按照《民法通則》和最高人民法院《若干意見》進行審理。同時，醫院還應注意部分省市高級人民法院對此項賠償額的計算有專門的規定。7、誤工費賠償金額=誤工時間×收入標準(患者因誤工減少的固定收入)