勞動者臉部被人大面抓傷屬于幾級傷殘需要由當地的勞動能力鑒定委員會根據勞動者的受傷程度和受傷部位進行綜合的評定，以最終的傷殘鑒定結論為準。

1、向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請工傷認定，公司需要在事故發生的一個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料臉部抓傷后色素沉著算輕傷嗎 ：工傷認定申請表（勞動局的網站一般有下載）、與用人單位存在勞動關系的證明材料、醫療診斷證明等；

2、如果經過治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當申請勞動能力鑒定，向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請（一般設立在同級人力資源和社會保障局）；

3、根據不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣的。主要的補償是臉部抓傷后色素沉著算輕傷嗎 ：醫療費、一次性傷殘補助金、一次性就業補助金、一次性醫療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。

4、如果勞動者沒有勞動合同及其臉部抓傷后色素沉著算輕傷嗎 他證明存在勞動關系的證據，無法申請工傷認定，可以先申請勞動仲裁確認勞動者與用人單位之間存在勞動關系。經過勞動仲裁確認存在勞動關系后，再申請工傷認定。

5、相關法律依據：《工傷保險條例》、《工傷認定辦法》《勞動爭議調解仲裁法》及勞動者所在省的工傷保險條例。

臉上抓傷留有痕印能否構成輕傷臉部抓傷后色素沉著算輕傷嗎 ，要由公安機關法醫根據具體臉部抓傷后色素沉著算輕傷嗎 的瘢痕長度或塊狀瘢痕的累計面積，經測量后才可確定是不構成輕傷。

《人體損傷程度鑒定標準》

5.2.3 輕傷一級

a)面部單個創口或者瘢痕長度6.0cm以上；多個創口或者瘢痕長度累計10.0cm以上。

b)面部塊狀瘢痕，單塊面積4.0cm2以上；多塊面積累計7.0cm2以上。

c)面部片狀細小瘢痕或者明顯色素異常，面積累計30.0cm2以上。

5.2.4 輕傷二級

a)面部單個創口或者瘢痕長度4.5cm以上；多個創口或者瘢痕長度累計6.0cm以上。

b)面頰穿透創，皮膚創口或者瘢痕長度1.0cm以上。

c)口唇全層裂創，皮膚創口或者瘢痕長度1.0cm以上。

d)面部塊狀瘢痕，單塊面積3.0cm2以上或多塊面積累計5.0cm2以上。

e)面部片狀細小瘢痕或者色素異常，面積累計8.0cm2以上。

臉部四處抓傷一處淤青算輕傷臉部抓傷后色素沉著算輕傷嗎 ，按照規定臉部抓傷后色素沉著算輕傷嗎 ，符合以下條件之一臉部抓傷后色素沉著算輕傷嗎 的才能構成輕傷二級：

a)面部單個創口或者瘢痕長度4.5cm以上臉部抓傷后色素沉著算輕傷嗎 ；多個創口或者瘢痕長度累計6.0cm以上。

b)面頰穿透創，皮膚創口或者瘢痕長度1.0cm以上。

c)口唇全層裂創，皮膚創口或者瘢痕長度1.0cm以上。

d)面部塊狀瘢痕，單塊面積3.0cm2以上或多塊面積累計5.0cm2以上。

e)面部片狀細小瘢痕或者色素異常，面積累計8.0cm2以上。