哪18個省公務員工傷
根據國務院《工傷保險條例》第十四條第(六)項情形規定:在上下班途中哪18個省公務員工傷 ,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的哪18個省公務員工傷 ,應當認定為工傷。《條例》第六十五條規定:公務員和參照公務員法管理的事業單位、社會團體的工作人員因工作遭受事故傷害或者患職業病的,由所在單位支付費用。具體辦法由國務院社會保險行政部門會同國務院財政部門規定。
具體到貴州省,貴州省工傷保險條例(2011年11月23日貴州省第十一屆人民代表大會常務委員會第二十五次會議通過)第三十一條規定:本省行政區域內實行公務員管理的單位和參照公務員法管理的事業單位、社會團體應當依法為與本單位建立勞動關系的職工按照國家規定的費率繳納工傷保險費。與實行公務員管理的單位和參照公務員法管理的事業單位、社會團體建立勞動關系的職工,有依法享受工傷保險待遇的權利。同時,第三十一條第二款規定:將公務員和參照公務員法管理的事業單位、社會團體的工作人員逐步納入工傷保險。
再具體到貴州省下面的各個地級市,可能有些地方已經將公務員納入工傷保險,有些可能還沒有。傷者可去當地社會保險行政部門進行咨詢,如果已將公務員納入工傷保險,應及時向社會保險行政部門提出工傷認定申請。如果沒有將公務員納入工傷保險,按照《條例》第六十五條及有關規定執行
公務員工傷有什么政策各省、自治區、直轄市勞動保障、人事、民政、財政廳(局)哪18個省公務員工傷 :
為保障事業單位、民間非營利組織因工作遭受事故傷害或者患職業病哪18個省公務員工傷 的工作人員依法享受工傷保險待遇,根據《工傷保險條例》規定,經國務院批準,現就有關問題通知如下:
一、事業單位、民間非營利組織工作人員遭受事故傷害或者患職業病的,其工傷范圍、工傷認定、勞動能力鑒定、待遇標準等按照《工傷保險條例》的有關規定執行。
二、不屬于財政撥款支持范圍或者沒有經常性財政撥款的事業單位、民間非營利組織,參加統籌地區的工傷保險。繳納工傷保險費所需費用在社會保障繳費中列支。
三、依照或者參加國家公務員制度管理的事業單位、社會團體的工作人員,執行國家機關工作人員的工傷政策。
四、第二條、第三條規定范圍以外的事業單位、民間非營利組織,可參加統籌地區的工傷保險,也可按照國家機關工作人員的有關工傷政策執行。具體辦法由省級人民政府根據當地經濟社會發展的事業單位、民間非營利組織的具體情況確定。
五、本通知下發之日起施行。參加工傷保險的事業單位、民間非營利組織,其工作人員在本通知下發前已發生工傷的,其原享受的工傷待遇不變。
公務員工傷有哪些法律規定,哪些屬于工傷《勞動法》
第二十九條 勞動者有下列情形之一的,用人單位不得依據本法第二十六條、第二十七條的規定解除勞動合同哪18個省公務員工傷 :
(一)患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的哪18個省公務員工傷 ;
(二)患病或者負傷,在規定的醫療期內的;
(三)女職工在孕期、產期、哺乳期內的;
(四)法律、行政法規規定的其他情形。
《勞動合同法》
第四十二條 勞動者有下列情形之一的,用人單位不得依照本法第四十條 、第四十一條 的規定解除勞動合同:
(一)從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查,或者疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的;
(二)在本單位患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;
(三)患病或者非因工負傷,在規定的醫療期內的;
(四)女職工在孕期、產期、哺乳期的;
(五)在本單位連續工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;
(六)法律、行政法規規定的其他情形。
還有《工傷保險條例》,《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》《工傷認定辦法》《企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》《企業職工傷亡事故經濟損失統計標準GB-T6721-1986》《勞動能力鑒定—職工工傷與職業病致殘等級分級GBT 16180-2006》
另外,還有各省直轄市制定的地方性法規,如《江蘇省工傷保險條例實施細則》等。
廣東省有幾個市把公務員納入工傷保險范圍您好,中公教育為您服務。
2015廣東公務員考試公告還未公布,公告預計在2月份公布,3月份考試。以2014廣東公務員考試時間作為參考哪18個省公務員工傷 :
1.注冊及報名時間哪18個省公務員工傷 :2014年2月14日9︰00至2月20日16︰00
2.資格初審時間:2014年2月20日16︰00至2月21日16︰00
3.繳費確認時間:2014年2月21日16︰00
4.打印準考證時間:2014年3月10日9︰00至3月16日8︰30
5.筆試時間:2014年3月16日
屆時2015廣東公務員考試的報名網址、報名入口、報名人數等相關信息會在廣東中公教育發布,敬請留意!
中公教育網站第一時間公布各類公考類信息,建議及時關注,祝考試成功!
如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。
公務員工傷認定的有關規定有哪些公務員工傷認定及補助哪18個省公務員工傷 的規定:公務員可能是工傷的情形,由所在單位向省人力資源和社會保障廳提出工傷認定申請哪18個省公務員工傷 ;機關工作人員或者其近親屬認為是工傷,機關單位不認為是工傷的,由機關單位承擔舉證責任;公務員補助包括輔助器具費、康復治療費、交通費、食宿費等;其哪18個省公務員工傷 他規定。
【法律依據】
《工傷保險條例》第六十五條
公務員和參照公務員法管理的事業單位、社會團體的工作人員因工作遭受事故傷害或者患職業病的,由所在單位支付費用。具體辦法由國務院社會保險行政部門會同國務院財政部門規定。