工傷的傷殘等級鑒定（勞動能力鑒定）沒有規定具體的期限。規定是傷情相對穩定就可做傷殘鑒定。但一般是治療終結進行。一般停工留薪期不超過12個月小腿粉碎性骨折工傷標準 ，因此必須在12個月前做傷殘鑒定。

左小腿骨折小腿粉碎性骨折工傷標準 ，如果做小腿粉碎性骨折工傷標準 了內固定可定9級；外固定（上夾板、打石膏）10級，這種情況10級肯定能定上。

1、造成一般傷害（未達到殘疾）小腿粉碎性骨折工傷標準 的賠償 醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。 2、造成傷殘的賠償 醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金。法律依據小腿粉碎性骨折工傷標準 ：《工傷保險條例》第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療小腿粉碎性骨折工傷標準 ，享受工傷醫療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫小腿粉碎性骨折工傷標準 ，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標準由統籌地區人民政府規定。工傷職工治療非工傷引發的疾病，不享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷康復的費用，符合規定的，從工傷保險基金支付。第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發原待遇，按照本章的有關規定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續享受工傷醫療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。第三十四條 工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統籌地區上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇小腿粉碎性骨折工傷標準 ：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。（二）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額（三）工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，按照國家規定享受基本養老保險待遇，基本養老保險待遇低于傷殘津貼的由工傷保險基金補足差額。職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費。

這個要向人社局小腿粉碎性骨折工傷標準 的勞動能力鑒定委員會申請傷殘鑒定小腿粉碎性骨折工傷標準 ，根據等級享受工傷待遇。要按照鑒定等級判斷，從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為小腿粉碎性骨折工傷標準 ：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。

法律分析

用人單位應當在職工遭受事故傷害之日起30日內向當地人社局申請工傷認定。用人單位沒有申請的，工傷職工及其近親屬、工會可以在工傷事故發生之日起一年內申請認定。傷殘等級鑒定是在工傷醫療期滿時進行，但是如果醫療期未滿，但是工傷職工的病情屬于相對穩定階段，也可以進行傷殘等級鑒定。工傷對人體致殘的情況和結局千差萬別，由于傷殘性質、健康恢復狀況、單位和個人的實際情況不同，對不同的個人、不同的傷殘確定的醫療期限不一樣，因此進行鑒定的最佳時間也不盡一樣。還需依照個人實際情況作出具體的判斷。傷殘等級鑒定為七至十級工傷的職工，勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金，具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定不同傷殘等級的勞動者在獲得一次性傷殘補助金的具體賠償標準方面是有所差異的。

法律依據

《中華人民共和國社會保險法》 第三十八條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：（一）治療工傷的醫療費用和康復費用小腿粉碎性骨折工傷標準 ；（二）住院伙食補助費小腿粉碎性骨折工傷標準 ；（三）到統籌地區以外就醫的交通食宿費；（四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；（五）生活不能自理的，經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費；（六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；（七）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金；（八）因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和因工死亡補助金；（九）勞動能力鑒定費。

《工傷保險條例》 第四十條 傷殘津貼、供養親屬撫恤金、生活護理費由統籌地區社會保險行政部門根據職工平均工資和生活費用變化等情況適時調整。調整辦法由省、自治區、直轄市人民政府規定。

九級傷殘小腿粉碎性骨折工傷標準 ，賠償數額各省標準部份有所不同。

職工工傷致一小腿粉碎性骨折小腿粉碎性骨折工傷標準 ，符合國家標準《勞動能力鑒定 職工工傷與職業病致殘等級》GB/T 16180-2014“5.9九級”“23)四肢長管狀骨骨折內固定或外固定支架術后”之規定，應當評定為九級傷殘。

職工工傷鑒定為九級傷殘的，根據國務院《工傷保險條例》第三十條、第三十一條、第三十三條、第三十七條、第六十二條、第六十四條之規定，除工傷醫療和停工留薪期工資福利待遇之外，享受以下待遇：

一、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為9個月本人工資；

二、勞動關系解除或者終止時，由工傷保險基金支付一次性醫療補助金，用人單位支付一次性就業補助金，具體標準由所在省、直轄市、自治區規定。

用人單位沒有參加工傷保險的，以上費用均由用人單位支付。

本人工資，是指工傷職工遭受事故傷害前12個月平均月繳費工資。

工傷小腿腓骨粉碎性骨折內固定手術應評定為九級傷殘。

職工工傷致小腿腓骨粉碎性骨折小腿粉碎性骨折工傷標準 ，行內固定手術小腿粉碎性骨折工傷標準 ，符合國家標準《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》GB/T16180-2014“5.9九級”“23)四肢長管狀骨骨折內固定或外固定支架術后”之規定，應當評定為九級傷殘。

中華人民共和國國家標準

《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》

GB/T16180-2014

5.9九級

5.9.1定級原則

器官部分缺損，形態異常，輕度功能障礙，無醫療依賴或者存在一般醫療依賴，無生活自理障礙。

5.9.2九級條款系列

凡符合5.9.1或下列條款之一者均為工傷九級。

1)癲癇輕度;

2)中毒性周圍神經病輕度感覺障礙;

3)腦挫裂傷無功能障礙;

4)開顱手術后無功能障礙;

5)顱內異物無功能障礙;

6)頸部外傷致頸總、頸內動脈狹窄，支架置人或血管搭橋手術后無功能障礙;

7)符合中度毀容標準之兩項或輕度毀容者;

8)發際邊緣瘢痕性禿發或其小腿粉碎性骨折工傷標準 他部位禿發，需戴假發者;

9)全身瘢痕占體表面積≥5%;

10)面部有≥200px2或三處以上≥lcm2小腿粉碎性骨折工傷標準 的瘢痕;

11)兩個以上橫突骨折;

12)脊椎壓縮骨折，椎體前緣高度減少小于1/2者;

13)椎間盤髓核切除術后;

14)1～2節脊柱內固定術;

15)一拇指末節部分1/2缺失;

16)一手食指2～3節缺失;

17)一拇指指間關節僵直于功能位;

18)除拇趾外，余3～4指末節缺失;

19)一足拇趾末節缺失;

20)除拇趾外其他二趾缺失或瘢痕畸形，功能不全;

21)跖骨或跗骨骨折影響足弓者;

22)外傷后膝關節半月板切除、髕骨切除、膝關節交叉韌帶修補術后無功能障礙

23)四肢長管狀骨骨折內固定或外固定支架術后;

24)髕骨、跟骨、距骨、下頜骨、或骨盆骨折內固定術后;

25)第V對腦神經眼支麻痹;

26)眶壁骨折致眼球內陷、兩眼球突出度相差>2mm或錯位變形影響外觀者;

27)一眼矯正視力≤0.3，另眼矯正視力>0.6;

28)雙眼矯正視力等于0.5;

29)淚器損傷，手術無法改進溢淚者;

30)雙耳聽力損失≥31dB或一耳損失≥71dB;

31)喉源性損傷導致發聲及言語不暢;

32)鉻鼻病有醫療依賴;

33)牙槽骨損傷長度>100px，牙脫落4個及以上;

34)上、下頜骨骨折，經牽引、固定治療后無功能障礙者;

35)一側下頜骨髁狀突頸部骨折;

36)一側顴骨并顴弓骨折;

37)肺內異物滯留或異物摘除術;

38)限局性膿胸行胸膜剝脫術;

39)膽囊切除;

40)一側卵巢部分切除;

41)乳腺成形術后;

42)胸、腹腔臟器探查術或修補術后。