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工傷骨折達不到傷殘怎么補償
工傷骨折達不到傷殘怎么補償
內容:第三十四條工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費,依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發生工傷的,由該用人單位按照本條例規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用,,如果賠償,應該賠償那些勞動者發生工傷工傷骨折達不到傷殘怎么補償,沒有構成傷殘等級也是可以要求賠償工傷骨折達不到傷殘怎么補償的工傷骨折達不到傷殘怎么補償,對于賠償標準是:由工傷保險基金支付醫療費用,根據醫療機構的發票確定。
2023.04.03974人收看 -
工傷不夠傷殘等級怎么賠償
工傷不夠傷殘等級怎么賠償
內容:【法律依據】《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的工傷不夠傷殘等級怎么賠償,在停工留薪期內工傷不夠傷殘等級怎么賠償,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付,工傷夠不成傷殘應該如何獲得賠償工傷不夠傷殘等級的工傷不夠傷殘等級怎么賠償,用人單位需要支付勞動者除三個一次性(一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業補助金、一次性工傷醫療補助金)外的所有工傷待遇工傷不夠傷殘等級怎么賠償,比如:醫療費、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。
2024.05.13827人收看 -
工傷傷殘應該得到多少補償
工傷傷殘應該得到多少補償
內容:2、一次性工亡補助金=為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍 3、 供養親屬撫恤金 標準 配偶=工傷職工生前本人工資×40%,其工傷傷殘應該得到多少補償他親屬=工傷職工生前本人工資×30% 傷殘職工在 停工留薪期 內因工傷導致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規定的待遇,職工沒有被宣告死亡的工傷傷殘應該得到多少補償,其直系親屬可以獲得的賠償項目有:供養親屬撫恤金、一次性工亡補助金的50%(生活有困難的)工傷傷殘應該得到多少補償。
2024.05.12105人收看 -
工傷事故傷殘怎么認定
工傷事故傷殘怎么認定
內容:職工因工外出期間從事與工作或者受用人單位指派外出學習、開會無關的個人活動受到傷害,不能認定工傷,另一層是指在工作時間和工作場所內,職工因履行工作職責受到的意外傷害,諸如地震、廠區失火、車間房屋倒塌以及由于單位其工傷事故傷殘怎么認定他設施不安全而造成的傷害等,【認定要點】因工外出期間包括:1、職工受用人單位唱派或者因工作需要在工作場所以外從事與工作職責有關的活動期間,▌一、認定工傷的七種法定情形依據《工傷保險條例》第十四條規定,應當認定為工傷的法定情形有七種:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的。
2024.05.12439人收看 -
工傷傷殘系數怎么計算
工傷傷殘系數怎么計算
內容:工傷傷殘鑒定10級賠償的計算標準一、計算標準1、殘疾賠償金=受訴法院所在地上一年度城鎮(農村居民)人均收入×傷殘系數×賠償年限2、殘疾輔助器具費=適用普通器具的合理費用3、喪葬費=受訴法院所在地上一年度職工月平均工資×6個月4、被扶養人生活費=受訴法院所在地上一年度城鎮居民(農村居民)人均年消費性支出×撫養年限5、住院伙食補助費=國家機關一般工作人員出差伙食補助標準(元/天)×住院天數6、醫療費賠償金=診療費 醫藥費 住院費 其他7、誤工費=誤工月收入×誤工時間8、護理費=交通事故發生地護工同等級別護理勞務報酬標準×護理天數9、死亡賠償金=受訴法院所在地上一年度人均收入×20年10、此外,還有交通費、住宿費、直接財產損失費、車輛停運損失費、精神損害撫慰金等。
2024.04.2122人收看 -
工傷7級傷殘怎么賠
工傷7級傷殘怎么賠
內容:(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金,(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金,(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。
2024.04.17702人收看 -
農村七十多歲九級傷殘怎么賠
農村七十多歲九級傷殘怎么賠
內容:
2024.04.10180人收看 -
雇傭關系傷殘九級怎么賠償
雇傭關系傷殘九級怎么賠償
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2024.04.08185人收看 -
工傷6級傷殘怎么賠償
工傷6級傷殘怎么賠償
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2024.04.02413人收看 -
工傷保險6級傷殘怎么賠償
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2024.04.02445人收看 -
九級傷殘怎么賠付
九級傷殘怎么賠付
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2024.04.01843人收看 -
手指工傷九級傷殘標準
手指工傷九級傷殘標準
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2024.04.01536人收看 -
骨折九級傷殘工傷應賠多錢
骨折九級傷殘工傷應賠多錢
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2024.04.01545人收看 -
工傷5級傷殘津貼怎么算
工傷5級傷殘津貼怎么算
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2024.03.29516人收看 -
滁州工傷九級傷殘
滁州工傷九級傷殘
內容:
2024.03.24307人收看 -
公務員工傷九級傷殘賠償標準
公務員工傷九級傷殘賠償標準
內容:根據《工傷保險條例》第三十七條,職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘公務員工傷九級傷殘賠償標準的,享受以下待遇:1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資公務員工傷九級傷殘賠償標準,公務員工傷賠償2022標準(一)一級至四級傷殘待遇標準1、一次性傷殘補助金(1)一級傷殘補助金=本人工資×27個月(2)二級傷殘補助金=本人工資×25個月(3)三級傷殘補助金=本人工資×23個月(4)四級傷殘補助金=本人工資×21個月2、按月享受傷殘津貼(按月支付)(1)一級傷殘津貼=本人工資×90%(2)二級傷殘津貼=本人工資×85%(3)三級傷殘津貼=本人工資×80%(4)四級傷殘津貼=本人工資×75%(注:傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準公務員工傷九級傷殘賠償標準的公務員工傷九級傷殘賠償標準,由工傷保險基金補足差額)(二)五級、六級傷殘待遇標準1、一次性傷殘補助金(1)五級傷殘補助金=本人工資×18個月(2)六級傷殘補助金=本人工資×16個月2、傷殘津貼(1)五級傷殘津貼=本人工資×70%(2)六級傷殘津貼=本人工資×60%(注:難以安排工作公務員工傷九級傷殘賠償標準的工傷職工由用人單位按照月發給傷殘津貼公務員工傷九級傷殘賠償標準,傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的公務員工傷九級傷殘賠償標準,由用人單位補足差額)(三)七級至十級傷殘待遇標準1、一次性傷殘補助金(1)七級傷殘=本人工資×13個月(2)八級傷殘=本人工資×11個月(3)九級傷殘=本人工資×9個月(4)十級傷殘=本人工資×7個月工傷鑒定9級,需要賠償多少。
2024.03.06828人收看 -
工傷怎么進行傷殘鑒定
工傷怎么進行傷殘鑒定
內容:法律依據:《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的,法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第三十六條 職工因工作原因受到事故傷害或者患職業病,且經工傷認定的,享受工傷保險待遇,根據專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結論,6、自勞動能力鑒定結論作出之日起1年后,工傷職工或者其直系親屬、所在單位或者經辦機構認為傷殘情況發生變化的,可以申請勞動能力復查鑒定。
2024.03.0341人收看 -
江蘇省工傷九級傷殘鑒定標準
江蘇省工傷九級傷殘鑒定標準
內容:不解除或終止 勞動關系 ,可享受以下賠償待遇江蘇省工傷九級傷殘鑒定標準: 醫療費用 :根據醫療機構的發票確定,(6)頸部外傷致頸總、頸內動脈狹窄江蘇省工傷九級傷殘鑒定標準,支架置人或血管搭橋手術后無功能障礙,三、法律依據:《 工傷保險條例 》 第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受以下待遇: (一)從 工傷保險 基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資。
2024.03.01784人收看