.png)
.png)
.png)
-
公務員工傷九級傷殘賠償標準
公務員工傷九級傷殘賠償標準
內容：根據《工傷保險條例》第三十七條，職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘公務員工傷九級傷殘賠償標準的，享受以下待遇：1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資公務員工傷九級傷殘賠償標準,公務員工傷賠償2022標準（一）一級至四級傷殘待遇標準1、一次性傷殘補助金（1）一級傷殘補助金=本人工資×27個月（2）二級傷殘補助金=本人工資×25個月（3）三級傷殘補助金=本人工資×23個月（4）四級傷殘補助金=本人工資×21個月2、按月享受傷殘津貼（按月支付）（1）一級傷殘津貼=本人工資×90%（2）二級傷殘津貼=本人工資×85%（3）三級傷殘津貼=本人工資×80%（4）四級傷殘津貼=本人工資×75%（注：傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準公務員工傷九級傷殘賠償標準的公務員工傷九級傷殘賠償標準，由工傷保險基金補足差額）（二）五級、六級傷殘待遇標準1、一次性傷殘補助金（1）五級傷殘補助金=本人工資×18個月（2）六級傷殘補助金=本人工資×16個月2、傷殘津貼（1）五級傷殘津貼=本人工資×70%（2）六級傷殘津貼=本人工資×60%（注：難以安排工作公務員工傷九級傷殘賠償標準的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼公務員工傷九級傷殘賠償標準，傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的公務員工傷九級傷殘賠償標準，由用人單位補足差額）（三）七級至十級傷殘待遇標準1、一次性傷殘補助金（1）七級傷殘=本人工資×13個月（2）八級傷殘=本人工資×11個月（3）九級傷殘=本人工資×9個月（4）十級傷殘=本人工資×7個月工傷鑒定9級，需要賠償多少。
2024.03.06828人收看 -
淮安工傷九級傷殘賠償案例
淮安工傷九級傷殘賠償案例
內容：我是淮安人淮安工傷九級傷殘賠償案例，所以我認真回答您淮安工傷九級傷殘賠償案例的問題淮安工傷九級傷殘賠償案例：一般工傷具體賠償項目有（一）醫(yī)療費（二）住院伙食補助費（三）交通費、食宿費（四）康復治療費（五）輔助器具費（六）停工留薪（七）護理費上述費用根據相關標準和票據請求賠償（八）傷殘補助金淮安工傷九級傷殘賠償案例，九級傷殘為8個月淮安工傷九級傷殘賠償案例的本人工資如果和單位解除了勞動關系，還有一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金，江蘇省的標準九級傷殘一次性工傷醫(yī)療補助金是每滿一年發(fā)給0.4個月的當地職工平均工資，傷殘醫(yī)療補助金是在醫(yī)療補助金的基礎上增發(fā)40%江蘇淮安52周歲女職工九級傷殘賠償標準九級工傷保險待遇主要的補償是：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金（9 個月本人工資）、一次性就業(yè)補助金（根據勞動者所在省的工傷條例確定淮安工傷九級傷殘賠償案例，解除勞動關系時領取）、一次性醫(yī)療補助金（根據勞動者所在省的工傷條例確定，解除勞動關系時領取)、停工留薪期工資（根據勞動能力鑒定結論通知書確定）、伙食補助費、護理費、交通費等。
2024.03.01263人收看 -
肇慶工傷九級傷殘賠償標準
肇慶工傷九級傷殘賠償標準
內容：傷殘鑒定9級工傷可以賠償多少職工因工致殘被鑒定為九級傷殘肇慶工傷九級傷殘賠償標準的，享受以下待遇：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：九級傷殘為9個月肇慶工傷九級傷殘賠償標準的本人工資，比如職工月工資三千元，那么賠償標準為二萬七千元,勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
2024.02.14141人收看 -
青島工傷九級傷殘賠償標準
青島工傷九級傷殘賠償標準
內容：2、護理費標準參看《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規(guī)定或各省、市實施工傷保險條例的規(guī)定.二、交通事故賠償標準劃分依據《人身損害賠償解釋》的規(guī)定，殘疾的賠償金、被扶養(yǎng)人生活費、死亡賠償金的計算標準應根據審查確定的賠償權利人的身份情況分別按照城鎮(zhèn)居民和農村居民的有關標準進行計算,大量的農民工進入城鎮(zhèn)打工或定居，青島工傷九級傷殘賠償標準他們已是城鎮(zhèn)居民中的一個特殊群體，部分地區(qū)農村居民實際年均收人已同于甚至高于城鎮(zhèn)居民年均收入，如果無視這一客觀實際，僅僅因為受害人為農村戶籍就一律按農村居民標準進行賠償，有違公平。
2023.12.29412人收看 -
上海市工傷九級傷殘賠償標準
上海市工傷九級傷殘賠償標準
內容：職工因工致殘被鑒定為五至十級傷殘上海市工傷九級傷殘賠償標準，按照《條例》規(guī)定與用人單位解除或者終止勞動關系時，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,三、輔助器具費用1、工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經勞動能力鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,2、上海市九級工傷一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金10個月本市上年度職工月平均工資。
2023.12.02310人收看 -
涼山九級工傷傷殘賠償多少錢
涼山九級工傷傷殘賠償多少錢
內容：1、職工因工致殘被鑒定為九級傷殘涼山九級工傷傷殘賠償多少錢的涼山九級工傷傷殘賠償多少錢，享受以下待遇：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：九級傷殘為9個月的本人工資，比如職工月工資三千元，那么賠償標準為二萬七千元,九級工傷賠償標準計算方式：一次性傷殘補助金九級傷殘=本人工資×9個月勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同涼山九級工傷傷殘賠償多少錢的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
2023.11.23301人收看 -
福建工傷九級傷殘賠償多少錢
福建工傷九級傷殘賠償多少錢
內容：1、職工因工致殘被鑒定為九級傷殘福建工傷九級傷殘賠償多少錢的福建工傷九級傷殘賠償多少錢，享受以下待遇：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：九級傷殘為9個月的本人工資，比如職工月工資三千元，那么賠償標準為二萬七千元,法律依據《工傷保險條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇福建工傷九級傷殘賠償多少錢：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。
2023.10.13491人收看 -
泉州九級工傷傷殘賠償多少錢
泉州九級工傷傷殘賠償多少錢
內容：泉州八九級工資補多少福建省泉州工傷9級賠償標準依據工傷保險條例第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘泉州九級工傷傷殘賠償多少錢的泉州九級工傷傷殘賠償多少錢，享受以下待遇泉州九級工傷傷殘賠償多少錢：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金泉州九級工傷傷殘賠償多少錢，標準為：七級傷殘為13個月泉州九級工傷傷殘賠償多少錢的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
2023.10.13809人收看 -
河北省工傷九級傷殘賠償明細
河北省工傷九級傷殘賠償明細
內容：河北省九級傷殘工傷賠償標準一覽表河北省工傷九級賠償清單：1、一次性傷殘補助金（本人九個月工資）：月工資×9個月2、一次性醫(yī)療補助金（河北省在崗工資×14個月）：6314.58元14個月=88404.12元3、一次性傷殘就業(yè)補助金（河北省在崗工資×6個月）：6314.58元×6個月=37887.48元4、停工留薪期工資：受傷前月工資×停工留薪期限5、住院伙食補助：住院天數×30元/日6、護理費：護理人員日工資×住院實際天數7、交通費：根據票據實報實銷。
2023.10.07991人收看 -
石家莊工傷九級傷殘賠償
石家莊工傷九級傷殘賠償
內容：(一)一級至四級傷殘待遇標準 一次性傷殘補助金 1、一級傷殘補助金=本人工資×27個月 2、二級傷殘補助金=本人工資×25個月 3、三級傷殘補助金=本人工資×23個月 4、四級傷殘補助金=本人工資×21個月 按月享受傷殘津貼(按月支付) 1、一級傷殘津貼=本人工資×90% 2、二級傷殘津貼=本人工資×85% 3、三級傷殘津貼=本人工資×80% 4、四級傷殘津貼=本人工資×75% 注石家莊工傷九級傷殘賠償：傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的石家莊工傷九級傷殘賠償，由工傷保險基金補足差額 (二)五級、六級傷殘待遇標準 一次性傷殘補助金 1、五級傷殘補助金=本人工資×18個月 2、六級傷殘補助金=本人工資×16個月 傷殘津貼 1、五級傷殘津貼=本人工資×70% 2、六級傷殘津貼=本人工資×60% 注石家莊工傷九級傷殘賠償：難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼石家莊工傷九級傷殘賠償，傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額 (三)七級至十級傷殘待遇標準 一次性傷殘補助金 1、七級傷殘=本人工資×13個月 2、八級傷殘=本人工資×11個月 3、九級傷殘=本人工資×9個月 4、十級傷殘=本人工資×7個月 (四)工亡待遇標準 1、喪葬補助金=統籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6個月。
2023.10.07511人收看 -
濰坊工傷九級傷殘賠償多少錢
濰坊工傷九級傷殘賠償多少錢
內容：1、職工因工致殘被鑒定為九級傷殘濰坊工傷九級傷殘賠償多少錢的濰坊工傷九級傷殘賠償多少錢，享受以下待遇濰坊工傷九級傷殘賠償多少錢：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金濰坊工傷九級傷殘賠償多少錢，標準為濰坊工傷九級傷殘賠償多少錢：九級傷殘為9個月的本人工資，比如職工月工資三千元，那么賠償標準為二萬七千元,2、濰坊九級工傷一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金合并計算為上年度統籌地區(qū)職工月平均工資27個月工資，工傷職工距法定退休年齡5年以上的，一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金全額支付。
2023.10.04152人收看 -
河北工傷九級傷殘賠償標準
河北工傷九級傷殘賠償標準
內容：法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發(fā)生河北工傷九級傷殘賠償標準的下列費用河北工傷九級傷殘賠償標準，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用,《中華人民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用,河北省九級傷殘工傷賠償標準一覽表河北省工傷九級賠償清單：1、一次性傷殘補助金（本人九個月工資）：月工資×9個月2、一次性醫(yī)療補助金（河北省在崗工資×14個月）：6314.58元14個月=88404.12元3、一次性傷殘就業(yè)補助金（河北省在崗工資×6個月）：6314.58元×6個月=37887.48元4、停工留薪期工資：受傷前月工資×停工留薪期限5、住院伙食補助：住院天數×30元/日6、護理費：護理人員日工資×住院實際天數7、交通費：根據票據實報實銷。
2023.09.24590人收看 -
陜西省工傷九級傷殘賠償標準
陜西省工傷九級傷殘賠償標準
內容：（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,法律依據:《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。
2023.09.04141人收看 -
廣東九級工傷傷殘賠償標準
廣東九級工傷傷殘賠償標準
內容：四、康復器具職工工傷醫(yī)療終結被鑒定工傷殘疾等級后，必須安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅、拐杖等康復器具，或者康復器具需要維修或者更換的，由醫(yī)院提出意見，經勞動能力鑒定委員會確認，所需費用按照國家規(guī)定的標準從工傷保險基金支付,工傷職工已經評定為一至四級傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，由工傷保險基金按如下標準支付護理費：護理費以統籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數的一定比例按月計發(fā)，一級為百分之六十，二級為百分之五十，三級為百分之四十，四級為百分之三十( 需要護理的，生活護理費按照本條例第二十四條第二款規(guī)定的標準一次性計發(fā)十年。
2023.08.29114人收看 -
天水市工傷九級傷殘賠償標準
天水市工傷九級傷殘賠償標準
內容：
2023.07.30593人收看 -
揚州市工傷九級傷殘賠償標準
揚州市工傷九級傷殘賠償標準
內容：
2023.07.30112人收看 -
工傷九級傷殘賠償多少錢
工傷九級傷殘賠償多少錢
內容：工傷九級能賠多少錢一、工傷九級單位需賠多少錢1、一次性傷殘補助金工傷九級傷殘賠償多少錢：7月×本人月工資3、醫(yī)療補助金工傷九級傷殘賠償多少錢：(本省社平工資)×2月4、停工留薪期工資：治療時間×本人月工資5、住院期間護理費：治療天數×120元(按當地勞動部門標準)6、住院期間伙食補助費：治療天數×30元(按當地勞動部門標準)7、醫(yī)藥費：公司支付8、交通費：按實際(協商)9、鑒定費檢查費：按實際二、九級工傷賠償項目及賠償金額說明醫(yī)療費醫(yī)療費實報實銷工傷九級傷殘賠償多少錢，包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發(fā)期間工傷九級傷殘賠償多少錢的醫(yī)療費用。
2023.07.17602人收看 -
九級傷殘非工傷保險賠償
九級傷殘非工傷保險賠償
內容：2、后續(xù)治療費主要是指受害人出現需要后續(xù)治療或者康復的治療費用，可以在進行級別鑒定時一并提出委托鑒定,勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,需要對誤工時間進行鑒定的情況是，受害人受傷后接受治療至痊愈所需要的休養(yǎng)時間究竟要多久，一般針對沒有傷殘級別的受害人，有傷殘等級的受害人按法律規(guī)定誤工費計算至定殘日前一天。
2023.06.29114人收看
