半月板手術后工傷賠償多少錢
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膝蓋半月板損傷工傷怎么賠屬于工傷半月板手術后工傷賠償多少錢 的,依照工傷保險條例的相關規定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療,享受工傷醫療待遇。職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費;經醫療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫的,所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標。職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標準分別為統籌地區上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。職工因工致殘被鑒定為六級傷殘的,享受以下待遇半月板手術后工傷賠償多少錢 :從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金(標準為半月板手術后工傷賠償多少錢 :七級傷殘為12個月的本人工資,八級傷殘為10個月的本人工資,九級傷殘為8個月的本人工資,十級傷殘為6個月的本人工資。法律依據半月板手術后工傷賠償多少錢 :《工傷管理條例》第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療,享受工傷醫療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準,由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經醫療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統籌地區人民政府規定。工傷職工治療非工傷引發的疾病,不享受工傷醫療待遇,按照基本醫療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷康復的費用,符合規定的,從工傷保險基金支付。第三十一條 社會保險行政部門作出認定為工傷的決定后發生行政復議、行政訴訟的,行政復議和行政訴訟期間不停止支付工傷職工治療工傷的醫療費用。
半月板撕裂,需要縫合,一針5000塊,工傷能報銷這5000塊嗎?半月板撕裂半月板手術后工傷賠償多少錢 ,需要縫合半月板手術后工傷賠償多少錢 ,一針5000塊,如果屬于工傷,則按照《工傷保險條例》第三十條“職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療,享受工傷醫療待遇”半月板手術后工傷賠償多少錢 的規定,手術縫合錢是可以報銷半月板手術后工傷賠償多少錢 的。
半月板損傷能評幾級傷殘,要是十級能賠多少?以工傷為例半月板手術后工傷賠償多少錢 ,膝關節半月板損傷、膝關節交叉韌帶損傷未做手術者半月板手術后工傷賠償多少錢 ,符合工傷十級傷殘鑒定標準。賠償為十級傷殘為7個月的本人工資。
??十級傷殘第十三條半月板手術后工傷賠償多少錢 :
??膝關節半月板損傷、膝關節交叉韌帶損傷未做手術者。
??根據《工傷保險條例》規定:
??第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:
??(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資半月板手術后工傷賠償多少錢 ;
??(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。
??根據《工傷保險條例》規定:
??第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:
??(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;
??(二)工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
??(三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
??(四)患職業病的;
??(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;
??(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;
??(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其半月板手術后工傷賠償多少錢 他情形。
??第十五條 職工有下列情形之一的,視同工傷:
??(一)在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;
??(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;
??(三)職工原在軍隊服役,因戰、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復發的。
??職工有前款第(一)項、第(二)項情形的,按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇;職工有前款第(三)項情形的,按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。