工傷鑒定 標準是受傷職工被認定為 工傷 后最新工傷級別鑒定標準 ，對 傷殘 程度進行鑒定所依據的標準。根據《 工傷保險條例 》的規定，在最新工傷級別鑒定標準 我國對工傷職工 傷殘等級 進行鑒定所依據的標準為《 勞動能力鑒定 —職工工傷與 職業病 致殘等級分級(gb/t 16180-2006 )》 工傷鑒定標準正在全國范圍都一樣，是工傷鑒定機構有參考的專門的鑒定準則展開工作的，因為都是一些非常專業的醫療術語也就不給大家仔細介紹了。至于賠償辦法，根據不同的 工傷事故 造成的實際影響，賠償的項目和標準并不一樣。

勞動功能障礙共分為十級：

一級為：器官缺失或功能完全喪失最新工傷級別鑒定標準 ，其他器官不能代償，存在特殊醫療依賴，生活完全或大部分不能自理最新工傷級別鑒定標準 ；

二級為：器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發癥，存在特殊醫療依賴，或生活大部分不能自理；

三級為：器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發癥，存在特殊醫療依賴，或生活部分不能自理；

四級為：器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發癥，存在特殊醫療依賴，生活可以自理；

五級為：器官大部分缺損或明顯畸形，有較重功能障礙或并發癥，存在一般醫療依賴，生活能自理；

六級為：器官大部分缺損或明顯畸形，有中等功能障礙或并發癥，存在一般醫療依賴，生活能自理；

七級為：器官大部分缺損或明顯畸形，有輕度功能障礙或并發癥，存在一般醫療依賴，生活能自理；

八級為：器官部分缺損，形態異常，輕度功能障礙，有醫療依賴，生活能自理；

九級為：器官部分缺損，形態異常，輕度功能障礙，無醫療依賴，生活能自理；

十級為：器官部分缺損，形態異常，無功能障礙，無醫療依賴，生活能自理。

1、工傷級別鑒定標準就是勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度最新工傷級別鑒定標準 的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重最新工傷級別鑒定標準 的為一級，最輕的為十級。

2、生活自理障礙分為三個等級:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標準由國務院勞動保障行政部門會同國務院衛生行政部門等部門共同制定。

3、【法律依據】

4、《工傷保險條例》第二十二條

5、勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門等部門制定。

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勞動功能障礙共分為十級最新工傷級別鑒定標準 ：

一級為最新工傷級別鑒定標準 ：器官缺失或功能完全喪失，其最新工傷級別鑒定標準 他器官不能代償，存在特殊醫療依賴，生活完全或大部分不能自理最新工傷級別鑒定標準 ；

二級為：器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發癥，存在特殊醫療依賴，或生活大部分不能自理最新工傷級別鑒定標準 ；

三級為：器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發癥，存在特殊醫療依賴，或生活部分不能自理；

四級為：器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發癥，存在特殊醫療依賴，生活可以自理；

五級為：器官大部分缺損或明顯畸形，有較重功能障礙或并發癥，存在一般醫療依賴，生活能自理；

六級為：器官大部分缺損或明顯畸形，有中等功能障礙或并發癥，存在一般醫療依賴，生活能自理；

七級為：器官大部分缺損或明顯畸形，有輕度功能障礙或并發癥，存在一般醫療依賴，生活能自理；

八級為：器官部分缺損，形態異常，輕度功能障礙，有醫療依賴，生活能自理；

九級為：器官部分缺損，形態異常，輕度功能障礙，無醫療依賴，生活能自理；

十級為：器官部分缺損，形態異常，無功能障礙，無醫療依賴，生活能自理。

最新工傷級別鑒定標準最新工傷級別鑒定標準 ：一級：1)極重度智能損傷;2)四肢癱肌力≤3級或三肢癱肌力≤2級;3)頸4以上截癱最新工傷級別鑒定標準 ，肌力≤2級;4)重度運動障礙)非肢體癱);5)面部重度毀容最新工傷級別鑒定標準 ，同時伴有表B.2中二級傷殘之一者;6)全身重度瘢痕形成最新工傷級別鑒定標準 ，占體表面積≥90%，伴有脊柱及四肢大關節活動功能基本喪失;7)雙肘關節以上缺失或功能完全喪失;8)雙下肢高位缺失及一上肢高位缺失;9)雙下肢及一上肢嚴重瘢痕畸形，活動功能喪失;10)雙眼無光感或僅有光感但光定位不準者;11)肺功能重度損傷和呼吸困難Ⅳ級，需終生依賴機械通氣;12)雙肺或心肺聯合移植術;13)小腸切除≥90%;14)肝切除后原位肝移植;15)膽道損傷原位肝移植;16)全胰切除;17)雙側腎切除或孤腎切除術后，用透析維持或同種腎移植術后腎功能不全尿毒癥期;18)塵肺Ⅲ期伴肺功能重度損傷及/或重度低氧血癥[PO219)其他職業性肺部疾患，伴肺功能重度損傷及/或重度低氧血癥[PO220)放射性肺炎后，兩葉以上肺纖維化伴重度低氧血癥[PO221)職業性肺癌伴肺功能重度損傷;22)職業性肝血管肉瘤，重度肝功能損害;23)肝硬化伴食道靜脈破裂出血，肝功能重度損害;24)腎功能不全尿毒癥期，內生肌酐清除率持續10mL/min，或血漿肌酐水平持續>707}imal/L(8mg/dL)。二級：1)重度智能損傷;2)三肢癱肌力3級;3)偏癱肌力≤2級;4)截癱肌力≤2級;5)雙手全肌癱肌力≤3級;6)完全感覺性或混合性失語;7)全身重度瘢痕形成，占體表面積≥80%，伴有四肢大關節中3個以上活動功能受限;8)全面部瘢痕痕或植皮伴有重度毀容;9)雙側前臂缺失或雙手功能完全喪失;10)雙下肢高位缺失;11)雙下肢瘢痕畸形，功能完全喪失;12)雙膝雙踝僵直于非功能位;13)雙膝以上缺失;14)雙膝、踝關節功能完全喪失;15)同側上、下肢瘢痕痕畸形，功能完全喪失;16)四肢大關節(肩、髖、膝、肘)中四個以上關節功能完全喪失者;17)一眼有或無光感，另眼矯正視力≤0.02，或視野≤8%(或半徑≤5°);18)無吞咽功能，完全依賴胃管進食;19)雙側上領骨完全缺損;20)雙側下領骨完全缺損;21）一側上頜骨及對側下領骨完全缺損，并伴有顏面軟組織缺損>30cm2(注：2是平方);22)一側全肺切除并胸廓成形術，呼吸困難Ⅲ級;23)心功能不全三級;24)食管閉鎖或損傷后無法行食管重建術，依賴胃造痰或空腸造瘺進食;25)小腸切除3/4，合并短腸綜合癥;26)肝切除3/4，并肝功能重度損害;27)肝外傷后發生門脈高壓三聯癥或發生Bdd-chiari綜合征;28)膽道損傷致肝功能重度損害;29)胰次全切除，胰腺移植術后;30)孤腎部分切除后，腎功能不全失代償期;31)肺功能重度損傷及/或重度低氧血癥;32)塵肺Ⅲ期伴肺功能中度損傷及/或中度低氧血癥;33)塵肺II期伴肺功能重度損傷及/或重度低氧血癥[po234)塵肺Ⅲ期伴活動性肺結核;35)職業性肺癌或胸膜間皮瘤;36)職業性急性白血病;37)急性重型再生障礙性貧血;38)慢性重度中毒性肝病;39)肝血管肉瘤;40)腎功能不全尿毒癥期，內生肌酐清除率min或血漿肌酐水平持續>450μmol/L,(5mg/dL);41)職業性膀胱癌;42)放射性腫瘤。

【法律依據】

《工傷保險條例》第二十一條職工發生工傷，經治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。《工傷保險條例》第二十二條勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門等部門制定。

一、最新工傷 傷殘等級評定標準 是怎樣的 一級 傷殘鑒定標準 包括最新工傷級別鑒定標準 ：面部重度毀容，同時伴有表b2中二級 傷殘 之一者;全身重度瘢痕形成，占體表面積≥90%，伴有脊柱及四肢大關節活動功能基本喪失;雙肘關節以上缺失或功能完全喪失;雙下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多內容。 醫療費 所需費用符合 工傷保險 診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。 符合評殘標準一級至四級的為全部 喪失勞動能力 ;五級至六級為大部分喪失勞動能力;七級至十級為部分喪失勞動能力。 1、一級：器官缺失或完全喪失功能，其它器官不能代替，存在特殊醫療依賴，生活完全或大部分不能自理者; 2、二級：器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發癥，存在特殊醫療依賴，或生活大部分不能自理者; 3、三級：器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發癥，存在特殊醫療依賴，或生活部分不能自理者; 4、四級：器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發癥，存在特殊醫療依賴，生活可以自理者; 5、五級：器官大部分缺損或明顯畸形，有較重功能障礙或并發癥，存在一般醫療依賴，生活能自理; 6、六級：器官大部缺損或明顯畸形，有中等功能障礙或并發癥，存在一般醫療依賴，生活能自理者; 7、七級：器官大部分缺損或畸形，有輕度功能障礙或并發癥，存在一般醫療依賴，生活能自理者; 8、八級：器官部分缺損，形態異常，輕度功能障礙，有醫療依賴，生活能自理者; 9、九級：器官部分缺損，形態異常，輕度功能障礙，無醫療依賴，生活能自理者; 10、十級：器官部分缺損，形態異常，無功能障礙，無醫療依賴，生活能自理者。 二、 工傷賠償標準 是怎樣的? 1、一至四級 (1) 一次性傷殘補助金 ，標準為：一級傷殘為27個月的本人 工資 ，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。 (2)每月領取 傷殘津貼 ，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。 2、五六級 (1)一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資， 六級傷殘 為16個月的本人工資。 (2)保留 勞動關系 的，由單位安排適當工作直至 退休 ;難以安排工作的，每月發給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%。 (3)若 工傷 職工本人提出解除或者終止勞動關系，享受一次性工傷醫療補助金。 3、七至十級 (1)一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資， 八級傷殘 為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資， 十級傷殘 為7個月的本人工資。 (2) 勞動合同 期滿，或者職工本人提出 解除勞動合同 的，享受一次性工傷醫療補助金，以及一次性傷殘就業補助金。 《 工傷保險條例 》 第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇： (一)從工傷保險基金按 傷殘等級 支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資; (二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地 最低工資標準 的，由工傷保險基金補足差額; (三)工傷職工達到 退休年齡 并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，按照國家有關規定享受基本 養老保險 待遇。基本養老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本 醫療保險 費。 第三十六條 職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇： (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資; (二)保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項 社會保險 費。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。 經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇： (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資; (二)勞動、 聘用合同 期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。 綜上所述，工傷要分實際的傷殘等級的，一般分為實際，傷殘程度從一級開始降低，勞動者只有在 工傷認定 得到結果以后，用人單位才能確定該怎樣進行賠償，一般賠償項目包括最新工傷級別鑒定標準 了傷殘補助金， 醫療費用 ，還有誤工費等，都是可以申請賠償的。