誤工費是指賠償義務人應當向賠償權利人支付人保誤工費賠償標準 的受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間(誤工時間)內人保誤工費賠償標準 ，因無法從事正常工作而實際減少的收入。

(1)有工作的傷者提供材料：

首先需提供出險前后三個月，財務部門出具的工資表，并加蓋財務章，一般工資包含基本工資、職務津貼、稅收等，加蓋公司公章原則上不允許，需上報。

其次必須提供住院期間未上班時扣減的工資，加蓋財務章，在計算誤工時必須剔除基本工資，若機關單位無扣減，則不按其工資計算，按無工資標準計算。

(2)無工作的傷者，則分城鎮和農村戶口，同時和你所在省的經濟水平掛鉤的，具體請根據各省統計局公布的數據來進行計算。

法律依據:

《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第二十條 誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。

誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。

受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無因定收入的，按照其最近三年的平均收入計算害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。

一、人保的誤工費的 賠償標準 是多少? 誤工費標準人保誤工費賠償標準 ，各地不同。按實際天數。 1、誤工費是根據當事人的誤工時間和收入狀況確定的。傷者本人的誤工時間根據當事人接受治療的醫療機構出具的診治證明確定。因傷致殘持續誤工的人保誤工費賠償標準 ，誤工時間可以計算至最終評定 傷殘 的前一日。 2、當事人有固定收入的人保誤工費賠償標準 ，誤工費按照實際減少的收入計算。實際減少的收入必須是實際喪失的收入，包括 工資 、獎金、津貼、課酬、合法的兼職收入等，但一般不包括企業經營者作為受害者時所喪失的經營損失和特殊工種的補助費。 當事人無固定收入的，按照其最近3年的平均收入計算;當事人不能舉證證明其最近3年的平均收入狀況的，可以參照當地相同或相近行業上一年度職工的平均工資計算。 3、誤工費的計算公式 誤工費 賠償金 額=誤工收入(元/月)×誤工時間 (1)有固定收入人員的誤工費賠償金額=正常情況下勞動工作收入-事故受傷后的勞動收入 (2)無固定收入，但能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的人員的誤工費賠償金=最近三年收入總和÷3年÷12個月×誤工時間 (3)無固定收入，且不能舉證證明其最近三年平均收入狀況的人員的誤工費賠償金=受訴法院所在地相近行業上-年度職工的平均工資×誤工時間 《最高人民法院關于審理 人身損害賠償 案件適用法律若干問題的解釋》 第二十條 誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。 誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。 受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。 二、誤工費 證據 搜集： 證明誤工費數額的證據方面，一個是收入狀況證據，一個是誤工時間的證據。 (一)收入狀況證據內容可以包括： 1、具體的收入水平數據; 2、沒有固定收入的可以提供一段時間(前三年)收入狀況證明; 3、沒有固定收入的還可以提供所從事行業的證明材料。 (二)誤工時間的證據內容包括： 1、 正常情況下，根據醫療機構的醫囑。即醫療機構應當簽發醫囑，提出休息時間、需要營養和護理的時間建議; 2、工作單位可出具受傷人員誤工時間的證明; 3、可申請 司法鑒定 機構對誤工期長短進行鑒定，憑鑒定文書確定誤工時間。 關系到誤工費的賠償糾紛，侵權人提供的有效證據就能夠直接體現出應該賠償多少的誤工費的，如果在確切的證據面前主要責任人不賠償的話，當然可以直接追責，相對來說，提供虛假的證據或者沒有任何真憑實據的情況下，就按照自己預想的標準去索賠誤工費，那責任人不賠償也不違法。

人保車險人傷誤工費人保誤工費賠償標準 的規定有哪些 誤工費標準： 前提：女大于等于18小于等于55 男大于等于18小于等于60(審核年齡) (1)有工作人保誤工費賠償標準 的傷者提供材料： A、需提供出險前后三個月人保誤工費賠償標準 ，財務部門出具的 工資 表，并加蓋財務章，一般工資包含基本工資、職務津貼、稅收等，加蓋公司公章原則上不允許，需上報。 B、必須提供住院期間未上班時扣減的工資，加蓋財務章，在計算誤工時必須剔除基本工資，若機關單位無扣減，則不按其工資計算，按無工資標準計算。 (2)無工作的傷者，則分城鎮和 農村戶口 一般農村標準是：59.76元/天，統一按此數字做預估。 (3)有骨折的基本上天數按90天計算，若有固定物則封頂按110天計算。 誤工費是指賠償義務人應當向賠償權利人支付的受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間(誤工時間)內，因無法從事正常工作而實際減少的收入。 1、受害人的收入能力和水平差異較大。 客觀存在的差異性，決定了不同的受害人在遭受損害后，其損失的誤工收入會因人而異。 2、計算的依據各不相同。 因行業和崗位的不同，以及受害人是否就業的不同，收入方式的不同，對于誤工費計算的依據，也是因人而異。 3、具有一定的推繹性。 一般而言，應當以受害人在遭受損害前某一時段，能夠正常工作、勞動可能取得收入作為參照或者依據。而對于該時段的可能收入，也只能根據一定客觀數據，在排除對其收入產生不利或者有利影響因素的情況下，進行推算。 《最高人民法院關于審理 人身損害賠償 案件適用法律若干問題的解釋》第二十條 誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。 對于誤工費的賠償有關的所屬企業會進行一定的賠償，但是對于當事人來說一般情況下都會進行保險的購買，所以對于當事人來說，對于自己的保險賠償，則需要自己進行一定程度的了解，這樣對于自己的權益維護才會有著具體的法律規定。