對于破產企業破產下崗工人新政策 的職工破產下崗工人新政策 ，如果達到法定破產下崗工人新政策 的退休年齡破產下崗工人新政策 ，養老保險繳費滿15年，仍然可以向其破產下崗工人新政策 他企業職工一樣按時辦理退休，按月領取基本養老金。在國家的退休政策規定中，并沒有單獨對破產企業的職工作出規定。

按照相關地方養老保險制度的規定，由人民法院依法宣告破產的，如果破產企業有拖欠職工養老保險金的，優先在清算資金中繳納養老保險；沒有清算資金的，可由當地酌情予以核銷；由清算組織生產自救，或繼續留守并繼續發工資的職工，應按照規定繼續繳納養老保險。

破產企業職工在企業破產之前，國家養老保險制度還沒有實施之前國家承認的連續工齡視同為繳費繳費年限，與后來的繳費年限累計計算；企業破產之前已經繳納養老保險的繳費年限，與破產后新就業單位繳納養老保險的繳費年限，或是以個人身份繳納養老保險的繳費年限累計計算為繳費年限。

1996年個人賬戶建立之前，破產企業的職工已經達到法定的退休年齡，工齡或是累計繳費年限達到10年的，按照各地的規定是可以辦理退休手續的；但在1996年之后參加工作的職工，無論是否屬于破產企業，繳費年限最低必須達到15年，達到法定的退休年齡才能辦理。

對于破產企業職工提前辦理退休的規定分為哪種情形？

一是符合勞社部發（1999）8號文件的規定，國務院確定的111個優化資本結構試點城市的國有破產工業企業中距法定退休年齡不足5年的職工；三年內有壓錠任務的國有紡織企業中，符合規定的紡紗、織布工種的擋車工。

二是在國有企業破產前具有特殊工種工作年限的人員。按照四川的規定，國有破產企業的職工，在企業破產之前，從事國家規定的特殊工種，并從事國家工種規定的工作年限的，原始檔案記載清楚，企業破產以后，不管是到其他企業就業還是按照靈活就業人員繼續繳納養老保險的，都可以申請按照特殊工種提前辦理退休。

三是在破產企業工作的女性職工，如果在國有破產企業之前是在管理技術崗位工作的，在其他單位就業時仍然是在管理技術崗位工作的，按照55歲辦理退休；如果新單位就業是工人崗位，只要在新崗位工作滿2年以上的，可以按照新崗位女職工的退休年齡辦理退休手續。

四是在破產企業工作的職工，因病或者非因工致殘，經待遇領取地所在設區市勞動能力鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力，且繳費年限滿國家規定最低繳費年限的，應當在勞動能力鑒定委員會作出鑒定結論的12個月內到人力資源社會保障部門申請辦理退休、退職手續。

總結：國家和地方對于破產企業的職工繳納養老保險和辦理退休并沒有單獨的規定，但在各地的企業職工基本養老保險實施辦法中，對于破產企業職工繳納養老保險有一定的規定。仔細研究這些規定，并沒有任何特殊之處，總體上破產企業的職工還是達到法定的退休年齡，養老保險繳費年限達到15年才能辦理退休

法律依據：《中華人民共和國企業破產法》

第一條為規范企業破產程序,公平清理債權債務,保護債權人和債務人的合法權益,維護社會主義市場經濟秩序,制定本法。

第二條企業法人不能清償到期債務,并且資產不足以清償全部債務或者明顯缺乏清償能力的,依照本法規定清理債務。

企業法人有前款規定情形,或者有明顯喪失清償能力可能的,可以依照本法規定進行重整。

第三條破產案件由債務人住所地人民法院管轄。

中央對下崗工人提前退休破產下崗工人新政策 的政策有：

國有企業和縣以上集體所有制企業（含其改制后破產下崗工人新政策 的企業）職工，從事國家規定的特殊工種并符合從事特殊工種規定年限條件的，原始檔案記載清楚，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續工齡滿10年的，經市（州）級以上人社行政部門審批，從辦理退休手續的次月起領取基本養老金。

下崗職工大致可分為兩類:一類是指在原企業已沒有工作崗位，沒有與原企業解除勞動關系，有就業要求，尚未就業的人員。第二類是被迫與企業解除勞動關系(俗稱:買斷工齡)轉為靈活就業的人員。

下列幾種情況可以辦理退休：

1、男職工年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年。

2、從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年

3、男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工。

4、因工致殘，經醫院證明（工人并經勞動鑒定委員會確認）完全喪失工作能力的。

根據《工傷保險條例》規定，職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼破產下崗工人新政策 ；工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

國家針對這部分人的政策主要就是“4050”和“失業金”政策破產下崗工人新政策 ，簡單來說4050政策是為下崗職工交社保減免費用破產下崗工人新政策 ，失業金補助是為下崗職工期限更長的補貼。破產下崗工人新政策 我們國家對失業職工都是一視同仁的。對于國企下崗職工，目前確實沒有太多的新政策，下崗職工已經不再叫下崗，都是叫失業職工了。但是破產下崗工人新政策 我們國家對于失業職工的優惠政策也不少。“4050”政策的對象范圍包括破產下崗工人新政策 ：國有企業下崗失業人員，國有企業關閉破產需要安置人員，城鎮集體企業下崗失業人員，城鎮“低保戶家庭”和“零就業家庭”中失業人員。對于計劃破產企業，各地都有地方法規，具體的還需要參照各地方規定。

法律依據:

《中華人民共和國社會保險法》 第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。國家建立和完善城鎮居民基本醫療保險制度。城鎮居民基本醫療保險實行個人繳費和政府補貼相結合。享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭六十周歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分，由政府給予補貼。