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公務(wù)員宣告無(wú)罪能補(bǔ)發(fā)工資嗎

在線(xiàn)問(wèn)法 時(shí)間: 2023.09.11
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一、公務(wù)員批捕后 工資 待遇如何發(fā)放 《關(guān)于公務(wù)員被采取強(qiáng)制措施和受行政刑事處罰工資待遇處理有關(guān)問(wèn)題的通知》第一條的規(guī)定公務(wù)員宣告無(wú)罪能補(bǔ)發(fā)工資嗎,公務(wù)員被 取保候?qū)?、 監(jiān)視居住 、 刑事拘留 、 逮捕 期間,停發(fā)工資待遇,按本人原基本工資的75%計(jì)發(fā)生活費(fèi),不計(jì)算工作年限,經(jīng)審查核實(shí),公安機(jī)關(guān)撤銷(xiāo)案件或人民檢察院不起訴或人民法院宣告無(wú)罪、免予刑事處罰,未被收容教育、強(qiáng)制隔離戒毒、 勞動(dòng)教養(yǎng) 、 行政拘留 ,且未受處分的,恢復(fù)工資待遇,減發(fā)的工資予以補(bǔ)發(fā),被采取強(qiáng)制措施期間計(jì)算工作年限。
公務(wù)員免于刑事處罰后工資如何補(bǔ)發(fā)

《關(guān)于檢察機(jī)關(guān)決定不起訴、免予起訴的原系國(guó)家職工的被告人羈押期間工資是否補(bǔ)發(fā)問(wèn)題的答復(fù)》中明確指出公務(wù)員宣告無(wú)罪能補(bǔ)發(fā)工資嗎 :“檢察機(jī)關(guān)決定免予起訴公務(wù)員宣告無(wú)罪能補(bǔ)發(fā)工資嗎 ,是指被告人的行為已構(gòu)成犯罪公務(wù)員宣告無(wú)罪能補(bǔ)發(fā)工資嗎 ,但情節(jié)輕微,依照刑法的有關(guān)規(guī)定,不需要判處刑罰或免予刑罰。”因此,被告人原系國(guó)家職工的,其羈押期間的工資不應(yīng)補(bǔ)發(fā)。依照以上規(guī)定可知,對(duì)免予起訴的被告人,其行為構(gòu)成犯罪。為此,其羈押期間的工資不應(yīng)補(bǔ)發(fā)。公務(wù)員免于刑事處罰只是因?yàn)榍楣?jié)輕微,才免予起訴,那么,其羈押期間的工資也不應(yīng)補(bǔ)發(fā)。

法律依據(jù):

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第三十條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定和國(guó)家規(guī)定,向勞動(dòng)者及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。

用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的,勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令,人民法院應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。

公務(wù)員批捕后工資待遇如何發(fā)放?

一、公務(wù)員批捕后 工資 待遇如何發(fā)放 《關(guān)于公務(wù)員被采取強(qiáng)制措施和受行政刑事處罰工資待遇處理有關(guān)問(wèn)題的通知》第一條的規(guī)定公務(wù)員宣告無(wú)罪能補(bǔ)發(fā)工資嗎 ,公務(wù)員被 取保候?qū)?、 監(jiān)視居住 、 刑事拘留 、 逮捕 期間,停發(fā)工資待遇,按本人原基本工資的75%計(jì)發(fā)生活費(fèi),不計(jì)算工作年限。如果能夠宣告無(wú)罪、免于刑事處罰,停發(fā)的工資等相關(guān)福利待遇可以補(bǔ)上。 二、公務(wù)員被采取強(qiáng)制措施和受行政、刑事處罰的工資待遇處理 (一)公務(wù)員被取保候?qū)?、監(jiān)視居住、刑事拘留、逮捕期間,停發(fā)工資待遇,按本人原基本工資的75%計(jì)發(fā)生活費(fèi),不計(jì)算工作年限。經(jīng)審查核實(shí),公安機(jī)關(guān)撤銷(xiāo)案件或人民檢察院不起訴或人民法院宣告無(wú)罪、免予刑事處罰,未被收容教育、強(qiáng)制隔離戒毒、 勞動(dòng)教養(yǎng) 、 行政拘留 ,且未受處分的,恢復(fù)工資待遇,減發(fā)的工資予以補(bǔ)發(fā),被采取強(qiáng)制措施期間計(jì)算工作年限。 (二)公務(wù)員被刑事拘留在逃或 批準(zhǔn)逮捕 在逃的,停發(fā)工資待遇。 (三)公務(wù)員被收容教育、強(qiáng)制隔離戒毒、勞動(dòng)教養(yǎng)和行政拘留期間,未被開(kāi)除的,停發(fā)工資待遇,按本人原基本工資的75%計(jì)發(fā)生活費(fèi),不計(jì)算工作年限。期滿(mǎn)后的工資待遇,根據(jù)所受處分相應(yīng)確定。 (四)公務(wù)員受到刑事處罰,處分決定機(jī)關(guān)尚未作出開(kāi)除處分決定的,從人民法院判決生效之日起,取消原工資待遇。 被判決有罪,但免予刑事處罰的,判決生效后,原 退休 待遇不變。但是,犯有危害國(guó)家安全、榮譽(yù)和利益,以及泄密, 貪污 、賄賂等嚴(yán)重違紀(jì)行為,構(gòu)成 刑事犯罪 但免予刑事處罰的: (1)當(dāng)給予記過(guò)或者記大過(guò)處分的,按照每?jī)赡暌淮卧黾油诵葙M(fèi)的標(biāo)準(zhǔn),降低其基本 退休金 。 (2)當(dāng)給予降級(jí)以上處分的,按照每?jī)赡暌淮卧黾油诵葙M(fèi)的標(biāo)準(zhǔn),降低其基本退休金,再以降低后的基本退休金為基數(shù),按下列不同比例監(jiān)發(fā)基本退休金公務(wù)員宣告無(wú)罪能補(bǔ)發(fā)工資嗎 :應(yīng)當(dāng)給予降級(jí)處分的,減發(fā)其基本退休金的5%。 因?yàn)楣珓?wù)人員代表著國(guó)家及政府的形象,因此公務(wù)人員一旦犯法要比普通人處罰嚴(yán)重,不僅會(huì)影響到以后的升遷,還會(huì)影響退休金及其公務(wù)員宣告無(wú)罪能補(bǔ)發(fā)工資嗎 他各種福利待遇的發(fā)放,因此公務(wù)人員應(yīng)該加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),廉潔自律,對(duì)違法犯罪行為堅(jiān)決抵制。

公務(wù)員被刑事立案后工資怎么辦

公務(wù)員被取保候?qū)?、監(jiān)視居住、刑事拘留、逮捕期間,停發(fā)工資待遇,按本人原基本工資的75%計(jì)發(fā)生活費(fèi),不計(jì)算工作年限。經(jīng)審查核實(shí),公安機(jī)關(guān)撤銷(xiāo)案件或人民檢察院不起訴或人民法院宣告無(wú)罪、免予刑事處罰,未被收容教育、強(qiáng)制隔離戒毒、勞動(dòng)教養(yǎng)、行政拘留,且未受處分的,恢復(fù)工資待遇,減發(fā)的工資予以補(bǔ)發(fā),被采取強(qiáng)制措施期間計(jì)算工作年限。

(一)公務(wù)員被取保候?qū)彙⒈O(jiān)視居住、刑事拘留、逮捕期間,停發(fā)工資待遇,按本人原基本工資的75%計(jì)發(fā)生活費(fèi),不計(jì)算工作年限。經(jīng)審查核實(shí),公安機(jī)關(guān)撤銷(xiāo)案件或人民檢察院不起訴或人民法院宣告無(wú)罪、免予刑事處罰,未被收容教育、強(qiáng)制隔離戒毒、勞動(dòng)教養(yǎng)、行政拘留,且未受處分的,恢復(fù)工資待遇,減發(fā)的工資予以補(bǔ)發(fā),被采取強(qiáng)制措施期間計(jì)算工作年限。

(二)公務(wù)員被刑事拘留在逃或批準(zhǔn)逮捕在逃的,停發(fā)工資待遇。

(三)公務(wù)員被收容教育、強(qiáng)制隔離戒毒、勞動(dòng)教養(yǎng)和行政拘留期間,未被開(kāi)除的,停發(fā)工資待遇,按本人原基本工資的75%計(jì)發(fā)生活費(fèi),不計(jì)算工作年限。期滿(mǎn)后的工資待遇,根據(jù)所受處分相應(yīng)確定。

(四)公務(wù)員受到刑事處罰,處分決定機(jī)關(guān)尚未作出開(kāi)除處分決定的,從人民法院判決生效之日起,取消原工資待遇。

法律依據(jù)公務(wù)員宣告無(wú)罪能補(bǔ)發(fā)工資嗎 :

《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第六十一條公務(wù)員因違紀(jì)違法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)紀(jì)律責(zé)任的,依照本法給予處分或者由監(jiān)察機(jī)關(guān)依法給予政務(wù)處分公務(wù)員宣告無(wú)罪能補(bǔ)發(fā)工資嗎 ;違紀(jì)違法行為情節(jié)輕微,經(jīng)批評(píng)教育后改正的,可以免予處分。對(duì)同一違紀(jì)違法行為,監(jiān)察機(jī)關(guān)已經(jīng)作出政務(wù)處分決定的,公務(wù)員所在機(jī)關(guān)不再給予處分。

簡(jiǎn)要總結(jié)公務(wù)員宣告無(wú)罪能補(bǔ)發(fā)工資嗎 :

公務(wù)員被刑事立案后工資怎么辦?公務(wù)員被取保候?qū)?、監(jiān)視居住、刑事拘留、逮捕期間,停發(fā)工資待遇,按本人原基本工資的75%計(jì)發(fā)生活費(fèi),不計(jì)算工作年限。經(jīng)審查核實(shí),公安機(jī)關(guān)撤銷(xiāo)案件或人民檢察院不起訴或人民法院宣告無(wú)罪、免予刑事處罰,未被收容教育、強(qiáng)制隔離戒毒、勞動(dòng)教養(yǎng)、行政拘留,且未受處分的,恢復(fù)工資待遇,減發(fā)的工資予以補(bǔ)發(fā),被采取強(qiáng)制措施期間計(jì)算工作年限。

冤獄后,公職能恢復(fù)嗎,服刑期間落下的工資怎么辦?

宣告無(wú)罪可以恢復(fù)公職公務(wù)員宣告無(wú)罪能補(bǔ)發(fā)工資嗎 ,并且在停職期間的工資,也應(yīng)該由單位一并補(bǔ)發(fā)。如果當(dāng)事人受到辦案機(jī)關(guān)刑訊逼供或者超期羈押,被宣告無(wú)罪后還可以主張國(guó)家賠償。對(duì)于公務(wù)員被錯(cuò)判的,經(jīng)過(guò)無(wú)罪判決后,單位應(yīng)該恢復(fù)其公職待遇。

一、宣告無(wú)罪可以恢復(fù)公職嗎?

1、如果沒(méi)有其公務(wù)員宣告無(wú)罪能補(bǔ)發(fā)工資嗎 他行政違紀(jì)行為,被指控犯受賄罪最終被判決無(wú)罪的公職人員可以恢復(fù)公職、官?gòu)?fù)原職,同時(shí)還可以申請(qǐng)國(guó)家賠償。作為一名公職人員,在受到名譽(yù)損害后不僅可以官?gòu)?fù)原職,更是可以申請(qǐng)國(guó)家賠償。宣告無(wú)罪之后,單位應(yīng)當(dāng)恢復(fù)工作。開(kāi)除公職主要是判刑坐牢就不能上班,所以才開(kāi)除,不是因?yàn)榉噶俗锲返聰摹?/p>

2、有下列情形之一的,不追究刑事責(zé)任,已經(jīng)追究的,應(yīng)當(dāng)撤銷(xiāo)案件,或者不起訴,或者終止審理,或者宣告無(wú)罪公務(wù)員宣告無(wú)罪能補(bǔ)發(fā)工資嗎 :

(1)情節(jié)顯著輕微、危害不大,不認(rèn)為是犯罪的;

(2)犯罪已過(guò)追訴時(shí)效期限的;

(3)經(jīng)特赦令免除刑罰的;

(4)依照刑法告訴才處理的犯罪,沒(méi)有告訴或者撤回告訴的;

(5)犯罪嫌疑人、被告人死亡的;

(6)其他法律規(guī)定免予追究刑事責(zé)任的。

二、被宣告無(wú)罪后怎么申請(qǐng)國(guó)家賠償?

經(jīng)再審宣告無(wú)罪或者免于刑事處罰的,按照中華人民共和國(guó)國(guó)家賠償法可以申請(qǐng)刑事賠償,作出生效判決的人民法院為賠償義務(wù)機(jī)關(guān),賠償義務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)之日起兩個(gè)月內(nèi),作出是否賠償?shù)臎Q定。賠償義務(wù)機(jī)關(guān)在規(guī)定的期限內(nèi)未作出賠償?shù)臎Q定,賠償請(qǐng)求人可以自期限屆滿(mǎn)之日起三十日內(nèi)向其上一級(jí)人民法院賠償委員會(huì)申請(qǐng)作出賠償決定。賠償委員會(huì)作出的賠償決定,是發(fā)生法律效力的決定,必須執(zhí)行。

國(guó)家賠償以支付賠償金的方式為主要方式。侵犯公民人身自由的,每日賠償金按照國(guó)家上年度職工日平均工資計(jì)算。同時(shí)該法對(duì)造成身體傷害的、部分或者全部喪失勞動(dòng)能力的、造成死亡的也規(guī)定了賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)。致人精神損害的,應(yīng)當(dāng)在侵權(quán)行為影響的范圍內(nèi),為受害人消除影響,恢復(fù)名譽(yù),賠禮道歉;造成嚴(yán)重后果的,應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的精神損害慰撫金。

綜上所述,公務(wù)員因?yàn)樯嫦勇殑?wù)犯罪被檢察院起訴的,經(jīng)過(guò)法院審理,認(rèn)為其不構(gòu)成犯罪,證據(jù)不足,宣告無(wú)罪的,在沒(méi)有其他違紀(jì)行為的情況下,單位應(yīng)當(dāng)恢復(fù)其公職和工資待遇,雙方重新建立勞動(dòng)關(guān)系。如果當(dāng)事人在被羈押期間合法權(quán)益受損,有權(quán)得到國(guó)家賠償。

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北京交通事故律師-許瑞林

11-20 10:55

拖欠工資已補(bǔ)發(fā)申請(qǐng)離職補(bǔ)償

經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金一般是按照勞動(dòng)者在用人單位工作的時(shí)間長(zhǎng)短來(lái)計(jì)算的拖欠工資已補(bǔ)發(fā)申請(qǐng)離職補(bǔ)償,標(biāo)準(zhǔn)為每工作一年補(bǔ)償一個(gè)月的工資,法律依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第九十一條 用人單位有下列侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益情形之一的,由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令支付勞 ...
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北京房山區(qū)交通事故理賠達(dá)成和解,同等責(zé)任情況下,幫助傷者拿到滿(mǎn)意賠償款20萬(wàn)余元!愿每一次和解,都能成為生活重啟的美好序章。

北京交通事故律師-許瑞林

11-05 10:41

冤假錯(cuò)案補(bǔ)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)

第三十四條侵犯公民生命健康權(quán)的,賠償金按照下列規(guī)定計(jì)算:(一)造成身體傷害的,應(yīng)當(dāng)支付醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi),以及賠償因誤工減少的收入,第三十四條侵犯公民生命健康權(quán)的,賠償金按照下列規(guī)定計(jì)算:(一)造成身體傷害的,應(yīng)當(dāng)支付醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi),以及 ...
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所有付出都只為委托人最終的滿(mǎn)意??

北京交通事故律師-許瑞林

06-27 09:05

拖欠工資后補(bǔ)發(fā)可以告公司么

逾期不支付的,責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金拖欠工資后補(bǔ)發(fā)可以告公司么:(一)未按照勞動(dòng)合同的約定或者國(guó)家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的,一、拖欠勞動(dòng)者工資屬于勞動(dòng)違法行為拖欠工資后補(bǔ) ...
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北京交通事故律師-許瑞林

10-22 17:12

公務(wù)員工傷賠償工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)

3、誤工費(fèi)的計(jì)算公式 誤工費(fèi) 賠償金 額=誤工收入(元/月)×誤工時(shí)間 (1)有固定收入人員的誤工費(fèi)賠償金額=正常情況下勞動(dòng)工作收入-事故受傷后的勞動(dòng)收入 (2)無(wú)固定收入,但能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的人員的誤工費(fèi)賠償金=最近三年收入總 ...
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北京交通事故律師-許瑞林

12-09 17:37

公務(wù)員宣告無(wú)罪能補(bǔ)發(fā)工資嗎

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