根據《工傷保險條例》的規定，不能認定為工傷，或者視同為工傷的情形，主要有三種不認定為工傷的六種情形 ：

1.職工自己故意犯罪，從而造成不認定為工傷的六種情形 了自身傷害的不認定為工傷的六種情形 ；

2.職工有醉酒或者吸毒行為，在意識不清楚的情況下導致自身傷亡的；

3.職工自己有自殘或者自殺的行為，從而造成自身傷亡的。

法律依據

《工傷保險條例》第十六條 職工符合本條例第十四條、第十五條的規定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自殘或者自殺的。

一、不認定為工傷不認定為工傷的六種情形 的情形有哪些

如果有下列情形之一的不認定為工傷的六種情形 ，不得認定為工傷或者視同工傷不認定為工傷的六種情形 ：

1、因犯罪或者違反治安管理傷亡的;

2、醉酒導致傷亡的;

3、自殘或者自殺的。

《工傷保險條例》第十五條規定不認定為工傷的六種情形 ，職工有下列情形之一的不認定為工傷的六種情形 ，視同工傷不認定為工傷的六種情形 ：（1）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的不認定為工傷的六種情形 ；

（2）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；

（3）職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發的。

職工有下列情形之一不認定為工傷的六種情形 的不認定為工傷的六種情形 ，不得認定為工傷或者視同工傷不認定為工傷的六種情形 ：(一)因犯罪或者違反治安管理傷亡的;(二)醉酒導致傷亡的;(三)自殘或者自殺的。

《工傷保險條例》第十六條職工符合本條例第十四條、第十五條的規定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自殘或者自殺的。